前面提到我国的法定退休年龄为男性60岁、女性55岁,这其实就是一个标准,到这个年龄都要退休。
当然这个标准也不是绝对的,对于从事高危、有害工种的退休年龄还是会在此基础上提前。
现在人们的生活水平在不断提高,平均寿命在80岁左右,5、60岁的人都不能算是老人,仍然属于中年人。
新生儿在不断减少,他们要不要延迟退休的问题一直被提出。
只是延迟退休的方案提出一次就被大家反对一次,我们很难实现最大公约数让每个人都满意。
对于从事体力劳动的工种来说他们当然不想延迟,现在的大体力劳动就是在透支他们的健康。
对于从事管理型的工种来说他们当然想要延迟,手上有权力又坐在办公室,工作压力也不大,工资收入还很高何乐而不为。
这样的矛盾迫使我们不断反思,延迟退休真的适合所有的人,是一个解决当下矛盾最好的方案吗?
不少人建议我们应该学习一下西方国家的经验做法,毕竟他们也面临着退休金压力和人口老龄化问题。
不同的国家有不同的形式,比如日本就充分发展“银发经济”。
让老年人从事出租车司机等行业,凭借经验和车技来服务乘客,还能降低老年抑郁和自杀率。
新加坡则是针对养老金制度进行建构,将养老金变成可投资的基金,这样一来钱生钱减轻国家负担。
近日,经济学家姚洋建议将女性退休年龄延长到60岁,如今的女性已经没有什么体力活,50岁身体状况还非常好,甚至精神状态比一些40岁的男性还要好。
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