“‘六稳’‘六保’等政策目标均将稳就业、保就业放在首要施政目标。在宏观层面，明确把就业优先政策置于宏观政策层面，并全面发力。在微观层面，从市场主体政策、培训政策、工作创造政策、劳动权益保障政策、公共就业服务等方面完善了就业政策体系。”张成刚说。

挖岗位、拓渠道，力保百姓饭碗。随着就业优先政策全面发力，上半年整体就业走势前低后稳。市场需求经历了疫情初期的急剧下滑后，逐渐实现由负转正，并正在延续回升态势。今年1月份至8月份，全国城镇新增就业781万人，达到全年目标的87%。8月份，全国城镇调査失业率为5.6％，比上月下降0.1个百分点；其中25岁至59岁人口调査失业率为4.8％，比7月份下降0.2个百分点。

破解结构性矛盾

顺势而为，灵活就业的巨大空间不断释放。直播带货与灵活就业碰出火花，快递小哥正式转正成为新职业……不断涌现的新业态新事物，迸发出新的就业增长点。

虽然就业形势保持长期稳定，但我国就业总量压力依然较大，结构性矛盾依然突出，妥善应对就业问题仍是一项长期复杂的艰巨任务。展望“十四五”时期，多重压力下，就业形势继续保持平稳，仍需要攻坚克难、久久为功。

“我国经济长期向好的趋势没有变，经济进一步加快转型升级，为就业扩容增加动力的趋势也不会变。”在冯文猛看来，随着劳动力人口红利出现拐点，劳动力的供给如何更好匹配市场需求尤为重要。

据《新职业在线学习平台发展报告》显示，未来5年，新职业人才需求规模庞大，预计云计算工程技术人员近150万、物联网安装调试员近500万、无人机驾驶员近100万，数字化管理师从业人员已超过200万，人才缺口近千万。

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