我们希望政府展示对话的意愿,统一对话渠道。请不要再把实习医生当作罪犯一样对待了,病人在等着我们,他们的家人也很焦虑。
实习医生是此次“罢工辞职潮”的主力。
尽管1.3万名实习医生只占韩国14万名医生的一小部分,但他们约占一些主要医院医生总数的30%-40%,并履行许多重要职能以支持高级医务人员。
前实习医生柳哈达:
实习医生通常每周工作超过100个小时,虽然有些人可能认为我们是在早上8点或9点开始轮班的,但实际上,我们是在早上4点或6点开始工作的。
我们每月的收入约为200万韩元(约10780元人民币)到400万韩元(约21560元人民币)之间,而不是数千万韩元。
韩国目前的医疗体系虽然很好,但却是靠让廉价的实习医生不断遭受折磨来运作的。
而这场危机的“导火索”是政府提出的“医学生扩招计划”。
从2006年开始,韩国全国医学院录取人数连续18年被限制在3058人,这一数字甚至低于此前的3507人。
而政府计划从2025年高考开始,大学招收医学生人数从3058人增加到5058人。
这样预计到2035年,实际增加的医生人数将达到1万人。
其余不足的5000人将通过让退休医生发挥余热等方式补充。
韩国总统尹锡悦:
对医疗保健的需求一直在迅速增加,但这些需求无法得到满足。
而从实习医生角度看,盲目扩招只会导致教学质量下降,大量增加的初级医生,又会拉低薪酬,使职场竞争加剧,更加“内卷”。
《韩国先驱报》进一步认为,由于少子化趋势,韩国医生可能出现“过剩”。
记者:
韩国政府向集体辞职的医生下达“返岗令”后,一家医生团体以该命令违反强迫劳动相关国际公约为由,请求国际劳工组织介入。韩国雇佣劳动部21日说,国际劳工组织认定这一医生团体不是工会组织,不属于其介入范围
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