“还有,这是国企,平台比一般民企要好,工作稳定,福利也相对比较好。如果能在国企,干的又是大学所学专业,那是最好不过了。”小唐表示,如果这次应聘没有成功,接下来他还会参加公务员考试,“当然了,考公务员就很少有机会用到所学的专业了。”
做外贸就是无休止地加班,想要找稳定的国企
女生陈同学个子娇小,化了淡妆,手里拿着简历,和一群人挤在宁波市城市广场开发经营有限公司的摊位前。前面还有五个人等着投递简历,她看上去有点着急。
宁波市城市广场开发经营有限公司这次要招包括实习生在内的65名应届大学生,岗位包括管理储备干部、招商人员、企划人员、财务人员、运营管理等,给出的年薪是6万~10万之间。
陈同学是浙江工程学院一名英语专业毕业生。在这次毕洽会上,她一共递出了三份简历,两份是外贸公司,还有一份就是宁波市城市广场开发经营有限公司。
“我想应聘的是‘管理储备干部’这个岗位。国企稳定,有成长空间,最好能随着工作年限,各方面的福利报酬也能提升。”陈同学说。
“按照你的说法,外贸公司也挺符合你的要求。做外贸也是越做越有钱的啊!”记者问。
“我就是之前去外贸公司实习过,才不想继续做外贸这一行。做外贸,就是无休止地加班,每天有干不完的活。一般来说,下午6点钟下班要拖到晚上8点才能回家。这一点我不太能接受,比较理想的状态就是能按时上下班。”陈同学说,如果最后实在找不到工作了,才会考虑回头做外贸这一行。
[ 招聘方求贤若渴 ]
IT企业HR打“游击战”,看到目标主动出击
招聘会现场,也有企业HR不坐在摊位上,主动出击寻找目标。因为前段时间在外面出差,汇川技术&伊士通技术的杨小姐没有在这次毕洽会上订到摊位。但她早早就来到现场,打起了“游击战”,看到目标主动出击。记者是在7号馆门口遇到杨小姐的。此时,她已经“抓”到目标。门口的寒风吹得呼呼响,他们却聊得很火热。


































