原标题：早退途中出车祸，算不算工伤？

吴之如/漫画

一员工深夜提前下班，途中不幸遭遇车祸意外身亡。死者的近亲属遂以员工系下班途中遭遇车祸身亡、应认定工伤为由，向工伤认定机构申请工伤认定。谁知，工伤认定机构以员工早退，不属于下班时间，发生交通事故自然不属于在下班途中，不应认定为工伤等为由，作出了不属工伤的认定。死者近亲属与工伤认定机构由此引发纠纷，并将官司打到了法院。

那么，下班早退途中出车祸，到底算不算工伤？历经三年，经过三级法院审理，这一广大上班族都十分关心的问题，终于有了答案。

下班早退发生事故

申请工伤未获支持

董浩宇是四川省岳池县人，与妻子郭佳怡育有两个女儿。多年前，董浩宇就带着妻子背井离乡来到广东省东莞市打工。2014年10月，董浩宇在东莞市一家食品有限公司(以下简称“食品公司”)应聘当保安，在门卫处从事保卫管理工作。

按照食品公司《门卫保安管理制度》规定，保安的工作时间为：早班7时至15时，中班15时至23时，晚班23时至次日7时，保安应当严格按照公司考勤制度和排班表值班，如个人有突发事件不能正常上班，需请假由公司统一安排。食品公司《考勤管理制度》规定，员工在规定的下班时间前30分钟内下班的视为早退，迟到或者早退超过30分钟视为旷工。入职时，董浩宇与食品公司签订了劳动合同，并就《新进人员履历表》进行签名确认。《新进人员履历表》的备注第5点载明“严格遵守公司所有规章制度”。