女子被领导性侵获赔110万 本人发声 从受害者到种树者!崔丽丽常常会做噩梦,梦里她在一片无尽的黑暗里寻找自己的鞋子,却怎么也找不到。哪怕那天的记忆因为醉酒而模糊,深入骨髓的恐惧和伤害也在潜意识里隐隐作痛。
2023年9月22日一次商务酒宴,作为公司销售总监的崔丽丽受公司指派赴杭州出差,期间参加商务宴请后醉酒,遭到公司实控人(总经理)王某性侵。在经历一段时间的断片、应激、自我怀疑后,崔丽丽于当年10月3日前往事发酒店调取监控并与酒店值班人员沟通取证,回忆起当日部分细节,识破王某的谎言以及对她可能实施性侵的情况,并拨打110报警。案件经开庭审理,于2024年4月2日判处被告人王某强奸罪事实成立,有期徒刑四年。
案子赢了,工作却丢了。2024年4月18日,崔丽丽所在公司以其“未遵守请假制度、无故旷工”为由将其强制开除。由此,开启了崔丽丽工伤认定的漫漫维权之路。
历时一年多,今年8月11日,崔丽丽通过社交平台称,涉事公司未在规定时间内提起上诉,意味着此前法院判决已生效,她所受的伤害被认定为工伤。她成为中国首例获工伤认定的职场性侵案受害人。
崔丽丽从不被罗裙定义。2006年,她进入汽车行业,从一名销售做起,一直到2022年6月,进入涉事公司担任销售总监。即便后来发生这么多事,她到现在都不曾后悔进入汽车行业,至今仍然热爱它。
作为一名职业女性,在职场自信、阳光、游刃有余的她,从未想过有一天会以这样的形式转身离开。2023年9月22日,醉酒的崔丽丽从公司高管实控人王某的房间醒来,王某企图抹去自己的犯罪事实。直到事发后半个月,一直有所怀疑的崔丽丽前往事发酒店调取监控,最终决定报警。
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