谁这么豪横，年终奖发50倍月薪？
谁这么豪横，年终奖发50倍月薪？
打工人辛辛苦苦一年，大都期盼着年底能收到个大红包。
此前，腾讯、阿里、京东、字节等互联网大厂凭借超高的年终奖，频频吸引外界注意。比如，2016年腾讯《王者荣耀》团队的年终奖平均每人约为140万元，核心员工甚至分到高达290万元的奖金，引得无数人羡慕。
如今2025年的春节快到了，互联网大厂的年终奖再次掀起热议。这一次，网友们又感受到了世界的参差：有的大厂员工拿的年终奖，超过了别人一年的工资，比如有认证为小红书员工的网介绍，小红书今年年终奖最高绩效者可拿“20个月月薪+30个月期权，相当于50个月月薪的奖金；而有的大厂员工则颗粒未收，甚至面临被砍薪；还有的互联网大厂在年终奖上整出了各种花活儿，不仅给现金奖励，还给期权甚至是假期。
可以说，年终奖就像一面镜子，既反映出过去一年员工的表现，也折射出各家大厂过去一年的变化。
谁这么豪横，年终奖发50倍月薪？
今年的你，拿了多少年终奖呢？
京东，占据大厂年终奖的“C位”
前不久，刘强东给老家村民发年货的消息冲上热搜。他不仅给村里发放各种日用品，还给村里60岁以上的老人每人发了1万元红包，以及给他的小学老师每人发了10万元红包。
这波操作让京东狠狠地刷了一波存在感，有网友调侃：“东哥能不能再考一次大学，我愿意承担所有学费。”
除了对老家村民慷慨，刘强东对自家员工也很大方。以至于在今年各大互联网大厂的年终奖比拼上，京东的表现最为突出，占据着“C位”。
据悉，2024是京东完成16薪升级后迈向20薪的第一年。根据京东发布的2024年年终奖发放计划，完成17薪升级的部门内，年度绩效A+的员工将获得8倍月薪年终奖，即全年20薪；绩效A的员工将获得6.5倍月薪年终奖，即全年18.5薪；绩效B+的员工将获得5倍月薪年终奖，即全年17薪；绩效B-的员工将获得3倍月薪年终奖。
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