入职了情趣用品公司，我不敢告诉妈妈(3)

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2024-07-11 10:12:05 微博

总体而言，情趣用品行业起步较晚，年轻员工会多一些，90后甚至00后已经是公司主力。小林还观察到，“女生一定比男生多，但是男生比我想象的要多很多，感觉是1：5的样子”。有的同事和她一样社恐，不怎么讲话，而且“部门间的交流也不算多，大家还是以工作为主”。既然是上班，就不可避免地遇到工作问题。小林入职之前，对运营的工作岗位充满了期待，希望能创作一些鼓励女性的品牌宣传文案。结果入职第一天，美好的想象就破灭了：没有带教老师，没有企业培训，只能做客服加销售的活儿。“每天管企业微信，用一些话术回复，还管上架、推出活动、发优惠券之类的事情，跟我之前想的完全不一样”，以至于后来上班时，小林总处于一种抽离的状态。作为应届生，小林对自己的薪资比较满意，但被问起是否推荐进入情趣用品公司工作，她还是认为一定要慎重考虑，“每个岗位和其他公司的相同岗位干的都是差不多的事，只是说你的文案可能变成情趣用品的说明”。关于行业的未来，小林则抱着积极态度，“情趣用品的新兴，就是一个成功。”做情趣用品行业，遇到的非议和骚扰不少。笑笑作为品牌总监，在工厂实地调研和洽谈时曾遭遇语言骚扰。“很多工厂端的负责人会觉得，情趣玩具公司的老板是一个女生，跟你聊天的时候语气就很暧昧，说你可以回去用一用，你应该用过很多种东西吧。”遇到这种情况，笑笑坚持自己的底线和原则：“你要说工作吗？如果不说工作，那我们以后就不要联系了。”她补充道：“如果还有工厂还是这样对接，我就直接拉黑。”笑笑还经常在朋友圈分享自己的品牌产品和行业文章，有人会戏谑地评论“拿一个试试”，笑笑没有理睬这些声音，继续做自己认为对的事情。不过让她惊喜的是，时间久了，有人来问她“真的有那么多人用吗”，还会问她关于售卖平台、利润的问题，现在还能不能进入这个行业的问题。笑笑能明显感觉到，这些人“在不断刷新自己的认知”。情趣用品市场也许比很多人想象的要再大一些。

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