福田汽车目前正在湖南、山东等地投入建设新工厂。“我们今年增加了岗位需求数量,集中招收新能源、智能网联、混合动力等新技术战略和研发方面的人才,此外营销人才、小语种的岗位需求量也比较大”。林小丞介绍,“国聘行动”有针对汽车、机械行业的专场活动,也有企业到相关大学做宣讲,学生投递简历情况比较理想。今年福田招聘计划是1500人,已经招聘了1200人左右。
“目前,企业招聘的岗位分为社招和校招,覆盖公司自营投资业务、研究业务、投资银行业务、资产管理业务等,这些都是目前行业内非常热门和人才紧缺的岗位。”西部证券股份有限公司人力资源部招聘主管江永表示,通过“国聘行动”平台,企业可以快速获取众多优质求职者简历,还融合主流宣传渠道,对企业雇主品牌的传播和推广有很大提升作用。
提供精准有效的求职信息,推动求职者与就业岗位实现高效对接,“国聘行动”在为企业和求职者搭建交流平台的同时,也聚焦国家和地方发展战略,精准破解就业难题。
据了解,在第三季“不负韶华国聘行动”中,教育部和共青团中央牵头与各高校对接,积极引导学生参与“国聘行动”;国务院国资委协调包括国资央企在内的各用人单位,踊跃参与招聘宣讲;科技部和人社部统一安排各地中小企业和产业园参与,加大行业参与规模;全国妇联从加强就业指导、挖掘就业岗位、深化校企合作等方面入手,为女大学生高质量就业创造更多条件。
提升服务精度
“‘国聘行动’吸引了众多中央企业积极发挥示范带头作用,吸引众多地方国企、社会知名企业和机构组织踊跃参与,积极服务国家稳就业、保就业、促就业工作大局。”中国传媒大学教授张毓强说。