受新冠肺炎疫情影响，就业压力不容忽视，稳就业已成为当前“六稳”和“六保”工作之首。各地纷纷拿出硬招实招，一是通过减免缓降社保费、提高失业保险返还、普惠金融税收优惠等举措，帮企业减轻负担；二是针对高校毕业生和农民工重点群体，采取特殊政策，千方百计保障并扩大就业。硬招实招给力，多地数据开始传递出就业“回暖”信号。

就业是最大的民生，既是“六稳”之首，也是“六保”之首。面对新冠肺炎疫情带来的稳就业压力，各地全力以赴、积极应对，通过减免缓降社保费、提高失业保险返还、普惠金融税收优惠等举措，全面强化稳就业，不断推出稳就业大礼包，防范化解规模性失业风险，给企业和求职者送出“定心丸”。

帮企业就是保岗位

企业在，岗位就在。降成本，增补贴，帮就业，为企业纾困解难，是各地近一个时期政策发力的主阵地。记者从地方人社系统获悉，多地打出企业帮扶政策组合拳，帮助企业尽快恢复生产。

近日，湖南省制定出台《应对新冠肺炎疫情影响进一步做好稳就业工作十六条措施》，帮助企业降低用工成本。其中，阶段性降低失业保险费率、工伤保险费率政策，实施期限延长至2021年4月30日，并加快推动制造业、建筑业、物流业、公共服务业和农业生产等重点行业就业。

广西则进一步扩大了中小微企业稳岗返还政策受益面。2020年，广西参保的中小微企业，裁员率不高于2019年全国城镇调查失业率控制目标（5.5%），参保职工30人（含）以下、裁员率不超过20%的企业均可享受失业保险稳岗返还政策，稳岗返还标准为该企业及其职工2019年度实际缴纳失业保险费总额的50%。

消费保持旺盛，企业就有了动力开工生产，也就能够创造更多就业机会。河南日前印发《关于进一步做好稳就业工作的实施意见》提出，推动家政服务业提质扩容，加强旅游公共设施建设，支持养老服务业发展，鼓励汽车、家电、消费电子产品更新消费。对带动就业能力强、环境影响可控的项目，制定环评审批正面清单，审慎采取查封扣押、限产停产等措施。

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