以YY直播为例，对直播时长的要求已达到每月26天，且不少于120个小时。然而主播在礼物分成中只有35％，大部分都被平台扣留。

采访中，问及相关音频主播为何选择当前所在的直播平台。回复显示，大平台主播多是因为看中平台已有固定用户，而且签约以后能够对主播进行较为专业的包装，有平台和公会的支持，前期不需要担心没人有收听。而小型平台主播一般看中的则是平台开出的更为诱人的条件。

“现在大平台给的分成太少了，刷点礼物到我手里根本就没剩多少，而我现在这个平台给我的高了很多。”目前仍在从事音频主播的小兔告诉记者，小平台前期为了吸引主播，会开出比较诱人的条件，这也是主播愿意留下的主要原因。

在音频行业同样存在公会或者经纪公司，是存在于音频平台与音频主播之间的机构，职能上等同于娱乐圈的艺人经纪公司，公会并不属于平台内部的任何一个部门，更像是平台之下玩家自发成立的组织。

在很多新人音频主播眼中，靠谱的公会带主播会分为五步。第一步是新人培训，培养；第二步是教你怎样吸引粉丝，让直播间人气增高；第三步是资源扶持，一名在优秀的主播没有曝光、没有资源，是做不起来的；第四步是教会你怎样增加和粉丝的粘性，增加粉丝之间的互动性；第五步是在你月收入破万的时候，会时刻提醒你下一步怎么做，真正让你在直播行业赚到钱。

与此同时，还充斥着大量不靠谱的公会。“有的公会在宣传里会给出各种非常优质的福利待遇，比如说你来我这里做直播吧，我们公会高扶持、高薪酬、你开直播就给你保底，一个月挂播15天，每天一个小时就给你底薪500元。来我这里有专人带你，教你怎么直播。”小兔说，“如果是这样跟你聊的，就要注意了。没有天上掉馅饼的事。当你进去后会发现，跟他说的一点都不一样，群里很多人，但都是潜水的，根本没有活跃度。一个月挂播15天就给500元，这种事情可能真的存在，但他会用各种方式把你的工资扣掉。最后你浪费了时间，一分钱也拿不到。”

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