马斯克万亿薪酬背后的十年对赌协议 押注AI与机器人未来。特斯拉股东批准了一项前所未有的薪酬方案,将首席执行官马斯克与公司未来十年紧密绑定。如果该方案完全实现,马斯克的潜在收益可能高达近一万亿美元,这不仅是商业史上规模最大的企业高管薪酬计划,也是对特斯拉转型为人工智能与机器人巨头的一次巨大押注。
美东时间周四,在特斯拉奥斯汀工厂举行的年度股东大会上,这项薪酬方案以超过75%的支持率获得通过。这一结果标志着马斯克赢得了关键的信任投票,尤其是在该方案此前曾遭遇部分知名投资者、代理顾问公司和活动家的公开反对之后。此次批准被视为股东对马斯克领导力的认可,旨在确保他在特斯拉迈向人工智能和机器人领域的“关键拐点”上保持专注。此前,马斯克在特斯拉之外的活动,包括其政治言论,曾对特斯拉品牌造成了负面影响。如今,这份天价薪酬计划将他的个人利益与特斯拉的未来增长更紧密地捆绑在一起。
马斯克在会上宣布,特斯拉将开启“一本全新的书”,其使命也从“加速世界向可持续能源的过渡”转变为“实现可持续的富足”。他描绘了由Optimus人形机器人、Cybercab自动驾驶汽车以及通过软件升级实现的庞大自动驾驶车队构成的未来蓝图,将公司的赌注从电动汽车转向了人工智能与机器人。
这份薪酬方案的规模远超全球任何一家企业的CEO报酬。根据AFL-CIO的CEO薪酬数据库,微软CEO Satya Nadella在2024年的薪酬刚刚超过7900万美元,苹果CEO Tim Cook约为7500万美元,星巴克CEO Brian Niccol的薪酬略低于9600万美元。而马斯克的潜在收益让这些数字相形见绌。与这些高管不同,马斯克在特斯拉不领取传统薪水。
挪威主权财富基金计划在11月6日举行的特斯拉年度股东大会上,对“向马斯克发放特斯拉股票作为CEO绩效奖励”的提案投反对票
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