员工因开会顶撞女上司,竟被上司丈夫打到脾脏摘除!案发后,女上司丈夫主动到公安机关投案,赔偿了医疗费用等共计25万余元,取得员工谅解。
2016年7月5日,江苏惠山法院作出《刑事判决书》,女上司丈夫犯故意伤害罪,判处有期徒刑三年,缓刑三年。员工认为自己是在工作时间和场所内因发表与领导不同的工作意见,遭受暴力伤害,应当认定为工伤。
人社局称,该暴力伤害是由女上司丈夫个人暴力侵害行为造成的,与员工从事的本职工作和应履行的工作职责无直接关系,不是因履行工作职责造成的,不符合《工伤保险条例》规定的情形。
一名员工因为在会议上与女上司发生争执,被上司的丈夫打伤,导致脾脏摘除。事件发生后,女上司的丈夫主动向公安机关投案,并赔偿了医疗费用等共计25万余元,得到了员工的谅解
2025-07-26 15:39:06员工被上司丈夫打到脾脏摘除人社局顾某是无锡市某种钢管制造有限公司的成品库库长。2016年4月1日,公司副总经理吴某组织了一次安全生产检查会议。顾某因未接到通知而迟到,并在会议中对吴某提出的不同意见表示反对,引发吴某的不满
2025-07-24 18:24:13员工开会顶撞上司后被打算工伤吗