近日，上海市各级人力资源社会保障部门联合公安、市场监督管理等部门持续开展清理整顿人力资源市场秩序专项行动，集中整治突出违法违规问题。2月19日，上海市人力资源和社会保障局在其官方微信公众号公布了一批违法违规典型案例。

其中，一家人力资源公司在招聘信息中备注“XX地已满”“XX、XX地免”等字样，对特定户籍的劳动者就业进行限制，涉嫌就业歧视。有关部门依法责令其限期整改，清除相关招聘信息，并处以5000元罚款。

目前，上海市正在开展春季促进就业专项行动，全力做好春节前后劳动者换岗流动高峰期和企业开工复产关键期的就业服务工作。求职过程中遇到非法职业中介、就业歧视、虚假招聘等违法行为时，可以拨打12333热线电话反映或向人力资源社会保障部门举报投诉，相关部门将依法核实查处，维护劳动者合法权益。

普陀区人力资源和社会保障局接到12333热线等反映，上海某文化传媒有限公司涉嫌违规收取培训费用、进行虚假招聘。该公司在未取得人力资源服务许可和职业技能培训许可的情况下，通过互联网发布招聘广告，吸引高校毕业生等青年求职群体应聘。面试过程中，公司表示入职需具备从业资格证书，并声称只需缴纳2000余元培训费即可通过公司途径获取证书。但求职者缴纳培训费后，公司并未安排工作，反而让求职者负责公司的网络招聘平台账户运营，继续招收人员前来公司面试。根据相关法律规定，该公司未经许可擅自开展职业中介、职业技能培训业务，严重侵害求职者就业权益。普陀区人力资源和社会保障局将相关线索移送公安机关，成功抓获犯罪嫌疑人22人，案件正在进一步侦办中。

崇明区人力资源和社会保障局在日常行政执法检查中发现，上海某人力资源管理有限公司存在未经许可擅自从事职业中介活动的违法行为。该公司曾向一求职者承诺介绍某医院在编文员岗位，介绍成功需收取12万元中介费，该求职者预交了7.5万元中介费，但未被医院录用。根据《人力资源市场暂行条例》等规定，崇明区人力资源和社会保障局依法作出责令停止从事职业中介活动、罚款2万元的行政处罚，并要求公司退还中介费。

徐汇区人力资源和社会保障局在监督管理中发现，某网络科技（杭州）有限公司上海分公司涉嫌未获许可从事职业技能培训。该公司在没有取得相关职业技能培训许可的情况下，面向社会开设与国家职业技能等级证书挂钩的育婴员、母婴护理等职业技能培训班，收取培训费用。徐汇区人力资源和社会保障局初步核实后，将相关线索移交给区市场监督管理部门进一步处理处罚。案发后，该分公司已停止职业技能类培训班招生，妥善处置现有培训班，退还学费。市场监督管理部门依法责令其停止办学，并处以9360元罚款。

嘉定区人力资源和社会保障局接到12345热线反映，上海某人力资源有限公司发布的招聘信息中涉嫌就业歧视。该公司持有人力资源服务许可证，但在发布招聘信息时特别备注“XX地已满”“XX、XX地免”等字样，对特定户籍的劳动者就业进行限制。根据相关规定，人力资源服务机构发布的就业信息中不得包含就业歧视性内容。嘉定区人力资源和社会保障局依法责令该公司限期整改，清除相关招聘信息，并处以5000元罚款。

普陀区人力资源和社会保障局接到多起举报投诉反映，上海某展览展示有限公司涉嫌提供虚假招聘信息。该公司持有人力资源服务许可证，在互联网发布招聘信息，以轻松、低门槛工作等关键词吸引求职者，但实际介绍或提供的工作与招聘承诺不符，同时未按要求建立和保存服务台账。根据相关规定，人力资源服务机构发布招聘信息应当真实、合法、有效。普陀区人力资源和社会保障局依法下达《人力资源社会保障行政执法责令改正通知书》，责令其限期改正，并告知后续若再被查实存在发布不实招聘信息等违法行为，将对其处以行政处罚。该公司已立即落实整改措施。

徐汇区人力资源和社会保障局接到审计部门移送的线索提示，某企业管理有限公司涉嫌未经许可擅自经营劳务派遣业务。该公司在未取得劳务派遣行政许可的情况下，与8家用工单位签订《劳务派遣合同》，共派遣50余名员工至相关单位工作并获得违法所得5.92万元。根据相关规定，经营劳务派遣业务应向人力资源社会保障部门依法申请行政许可。徐汇区人力资源和社会保障局依法作出责令停止劳务派遣业务、没收违法所得5.92万元和罚款5.92万元的行政处罚。(责任编辑：张佳鑫 0764)