近日,江西省吉安市万安县委组织部发布一则干部任前公示,其中三名“95后”在职大专学历的干部拟提名为乡镇人大副职人选,引发广泛关注。
11月9日,万安县委组织部对此发布情况说明称,这三名同志被确定为拟任人选,相关程序严格按照有关规定执行。尽管如此,仍有诸多疑问引起网友质疑,如“25岁至27岁、大专学历提拔副科是否公平?”“事业单位编制直接提拔副科是否有依据?”“选拔过程是否公开透明?”等问题。
11月11日,吉安市委组织部相关人士回应称,这三人已工作8年,本次选拔依据为“五方面人员择优选拔乡镇领导班子成员考试”。
11月4日,万安县委组织部发布的干部任前公示显示:
邱玉莹,女,汉族,1999年2月出生,中共党员,在职大专学历,现任万安县弹前乡便民服务中心干部,拟提名为乡镇人大副职人选;
邱招连,女,汉族,1998年6月出生,中共党员,在职大专学历,现任万安县夏造镇便民服务中心干部,拟提名为乡镇人大副职人选;
刘冬平,女,汉族,1997年11月出生,中共党员,在职大专学历,现任万安县沙坪镇便民服务中心干部,拟提名为乡镇人大副职人选。
11月9日,万安县委组织部发布情况说明称,这三名“95后”女干部是该县面向农村户籍定向招生、定向培养、定向就业的乡镇事业编制人员,第一学历为全日制中专,工作后通过继续教育获得在职大专学历,目前在乡镇工作超过5年,均符合此次选拔条件。通过笔试、面试、考察等程序,经县委常委会研究,这三名同志被确定为拟任人选。
一位西南某省从乡镇走上县直单位岗位的人士表示,事业单位提拔到行政编副科确实跨度很大,一般情况下,事业单位提拔就是事业单位副科,事业单位正科后可能会有机会转公务员。另一位中部某省经历过乡镇、县级市政法系统的人士也提到,虽然现在考试普遍公开,但事业编制提拔为行政编管理岗的情况仍然少见。
近日,江西吉安市万安县委组织部发布了一则干部任前公示,其中包括三名95后年轻女干部拟提名乡镇人大副职,均为在职大专学历。这引发了广泛讨论
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2024-11-09 17:19:15万安县公示3名95后女干部