裁员风波背后，海康威视的触顶挑战 市场反应平稳
裁员风波背后，海康威视的触顶挑战
海康威视近期经历了一些挑战。最近发布的半年业绩报告显示，尽管收入有所增长，但利润并未同步提升，这导致曾经备受基金经理青睐的“白马”逐渐淡出投资者视野。此外，大规模裁员的消息也引发了广泛关注。裁员风波背后，海康威视的触顶挑战！
有员工透露，公司正在进行大规模组织调整，将32个研发区域缩减至12个，预计涉及1000多人。对此，海康威视回应称，这是经营策略调整的一部分，旨在优化总部及重点销售城市的研发力量，并非大规模裁员。市场对此反应较为冷静，一些投资者认为这次调整有助于降本增效，提高内部竞争力，长期来看是利好。
二级市场的平稳表现表明此事件对海康威视的影响并不深远，这可能得益于地方债务问题的有效化解。在管理层方面，海康威视在8月进行了调整，任命胡扬忠为董事长，徐鹏为总经理，黄方红为高级副总经理兼董事会秘书。新管理层表示，此次调整主要是为了实现年轻化，并更专注于公司的中长期战略规划。
裁员主要集中在区域研发中心，这些中心主要负责快速响应客户的定制化需求。随着安防行业触顶，很多区域项目进入谷底，部分区域的研发人员开始感到业务压力。财报显示，2024年上半年PBG业务出现了接近两位数的下滑，而EBG和SMBG业务虽有增长，但也仅能弥补PBG的损失。
海康威视还面临应收账款高企的问题，从2019年的213亿飙升至现在的368亿。公司表示，PBG业务与地方财政资金状况紧密相关，今年上半年依赖地方财政投入的行业普遍困难。不过，如果地方化债顺利，应收款问题有望得到缓解。
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