10月10日,天津市滨海新区公安局发布公告,公开征求《滨海新区户籍制度实施细则》意见,旨在放宽外来人口在该区的落户限制。新政策具体包括几个方面:
对于在北京工作的40岁以下、拥有全日制专科及以上学历的在职人员,若在京社保缴费记录达3年以上(补缴除外),且在滨海新区购买了90平方米及以上的新建住宅,可申请将户口落在该房产上。
滨海新区积极吸纳高校资源,允许市内全日制高职及以上院校的在校生和毕业生申请在该区落户,只需本人提出申请即可。
为促进产业工人定居,新区规定在区内企业连续工作6个月、且期间外省市无社保记录的员工,只要与企业共同申请,就能完成落户。特别地,35岁以下人员可直接落户,超龄者则需拥有当地房产。
符合滨海新区产业导向的关键企业和事业单位,其员工在单位工作满6个月,并满足新区社保缴纳、个税缴纳或就业登记任一条件,即有资格申请落户。
此外,对于从外地整体迁移至滨海新区的企事业单位及其员工,以及与新区达成产业投资协议的规模型企业员工,只要满足相应工作年限和条件,均可在滨海新区落户。
值得注意的是,持有滨海新区居住证满2年、近1年在天津有稳定社保缴纳记录、在外省市无社保缴纳情况、并在滨海新区拥有房产的居民,同样支持其落户。未来,申请落户所要求的合法产权住房将限定为新区内的新建商品房。
此番户籍政策调整,滨海新区还特别鼓励在该区创业的企业创始人及为区域发展做出贡献的个人落户。
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