“领导只看工作时长,不看工作效果,其实我有一个项目一年就为公司省了一百万美元。”
程远的“意难平”来自他是公司的第一位算法工程师,从0到1搭建起整套算法系统,作为公司的“技术大拿”,直接向CTO汇报,见证了公司从几位工程师到400位工程师。然而,四年的付出换来的是N+1的裁员赔偿。
大学刚毕业那几年,程远赶上互联网大厂红利期,每跳槽一次,工资就大涨一次,于是,频繁跳槽成为他那几年的常态,年薪也上涨至五六十万元。如今,他完全能接受同等薪酬水平甚至降薪,“我甚至还看过国企,但问下来工资得打半折。”
“我刚去了Shopee面试,幸亏他们没有要我。”在程远看来,Shopee(虾皮)还是一家“码农养老公司”“互联网人的梦中情司”,应届生中流传着一句话:“有虾选虾,无虾选鹅(指腾讯),无虾无鹅,延毕等待。”
Shopee是腾讯投资的一家东南亚电商平台,在中国深圳、上海和香港设立了跨境业务办公室,固有“东南亚小腾讯”之称,以往是个颇有性价比的去处。但从今年开始,Shopee也变得“内卷”了,码农们加班至晚上9、10点渐渐成为常态。
社交平台上,多的是从互联网大厂“毕业”后,找了一年工作、投了几百份简历、面试几十家公司的码农们。程远内心十分抗拒无意义的“卷”,在他看来,更重要的是自我技术转型。
写代码时,程远会习惯性地“ChatGPT一下”,遇到难题,还是会“Google一下”,意识到大模型对程序员工作的提效越来越显性化,也明显感知到大模型文本生成技术对自然语言处理技术的降维打击,他开始恶补大模型知识,
“现在不懂点大模型就找不到工作啦!”
图源:unsplash
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2024-07-17 23:01:10马斯克们的“暗杀焦虑”