法定假日周五和周一的,与相邻的周末自然组成小长假,不用调休“借假”。
如果法定节假日是某个周三或者周四,就会形成西方国家休息四天或五天的“超级长周末狂欢”。
咱们国家的11天法定节假日,与生俱来就是和“星期制”犯冲的。
咱们国家法定假期来自七个节日,三个公历,四个农历。四个农历节日,除了清明相对固定,其他的每年都和“星期”犯冲。
三个公历假期,元旦节1月1日不可变,国庆节10月1日建国日不可变,五一劳动节是为了纪念全球有影响的第一次无产阶级大罢工,不可变。
因为农历与公历的错位,每年农历假期的“星期”都是变化的,公历三个假期,也是固定日期,与星期也形成错位。
所以从这个意义上,骂任何假期专家都是无意义的,因为西方十几个节假日,都是围绕“星期”设立的、
单门国家农历假日,都比星期诞生早,公历假日又都有不可变动的特殊意义,所以11天没有一天是能“迁就星期”的。
所以历年“专家设计调休”,其实是在注定的矛盾中做取舍,腾挪空间并不大。
那么有没有兼顾星期制,以及法定假日,还有老百姓“不调休”诉求的方法呢?
那就是“每年总假日非固定,但固定按周末休,不调休”。
怎么理解?
比如今年五一是周三,那么今年五一就是“五天假”,休到周日,不向其他周调休。
有人说这不是“变相增加节假日”'么?还真不是,这种休假的原则是“动态调整,愿赌服输”。
比如今年五一因为在周三休了五天,但明年五一如果在周五或者周一,那就只休三天,是周二或者周四,就休四天。
这种休假制的原则是无论假期在周几,都只和临近周末连休,绝不影响和借用其他周末。
随着五一假期临近,关于假期调休的讨论热度不减。“五一其实只放一天假”等相关话题持续引发热议。许多民众对当前的假期调整方式表示不满,指出这种调休并未实质性增加假期总量。
2024-04-19 15:59:10媒体:让放假回归休息本位原标题:浙江日报:吐槽调休凑假的背后“五一”将至,又有人吐槽“凑假”模式,这似乎成了小长假前的“必修课”。近日,有媒体题为《反对调休的声音,不能装作听不到》的评论上了热搜。
2024-04-25 09:10:27浙江宣传谈调休很多人刚意识到,即将到来的五一假期实际上只有一天真正的休息时间。这一“凑假”现象引发了广泛讨论。清明节后,劳动节放假安排公布,其中的“调休”关键词迅速跃升至热搜榜
2024-04-17 00:42:33媒体发声能否叫停调休