记者提出有工作经验就行了，为何还要已婚已育？现场招聘人员说:“要招固定一点的，不然结婚又要休息一段时间，生小孩要请假休息一段时间，做不够两年又要结婚生孩子，工作就很难开展。”
记者提出国家有规定不能要求已婚已育，对方称“不知道”。柳州明宇机械有限公司招聘会计岗位，在招聘海报上明确提出要“已婚已育”。
在招聘会现场，记者采访了多位女性求职者，均表示在当天招聘会求职时没有遭遇以上性别歧视现象，但曾经遭遇过的性别歧视现象却不少。
“以前我工作的一家私企，面试时老板就明确要求两年内不能结婚，理由是企业正是缺人的时候。”市民阳川说，后来她进入了这家企业工作，最终因结婚所以离职了。
韦柳红是两个孩子的妈妈，她说：“没结婚时问我结婚了吗，结婚后又问我有孩子吗？有了一个孩子后又问我打算要二孩吗？”她的上一份工作就是因为怀孕而辞职。虽然觉得不公平，但她也无可奈何。
随后，记者把柳州明宇机械有限公司发布的招聘信息将“已婚已育”作为招聘条件反映给柳州市人社部门。
柳州市人力资源和社会保障局就业促进科科长凌军友表示，此举已违规。
柳州市人力资源和社会保障局相关负责人表示，求职者如发现用人单位发布含有性别歧视内容招聘信息的，女性求职者在求职过程中遭遇性别歧视，都可直接举报投诉。
学生返校途中失联 2月25日，湖南衡阳市委网信办微博转发一条寻人消息称，湖南南华大学一名学生在返校途中失联，家长希望求助社会寻找失联学生，同时寻找学生返校乘坐列车的同车目击者，以便查找其下落
