“每天的阅卷工作一般在上午8时30分至11时30分和下午1时30分至5时30分进行,有时根据工作需要还会安排加班”。阅卷点现场负责人介绍,“阅卷进度比较理想,应该能够按时完成阅卷任务”。
阅卷人员
选择机关干部阅卷,全程看不到整张试卷
“参与此次省考阅卷的计划人员有450名,根据分题阅卷的模式,分别在绍兴、金华、衢州、杭州(浙江工业大学、省考办)设立了5个阅卷点。”浙江省人事考试办公室主任朱树民透露,“专门选拔了一批政治素质好、责任意识和保密意识强、熟悉计算机操作的阅卷人员。”
在选择阅卷人员方面,浙江有着自己独有的选取办法,并已经进行了三年。“阅卷人员主要采用省级机关选派的处级领导干部和市、县级机关选派的科级领导干部,具有三年以上干部人事或综合文字工作经历,”朱树民告诉记者,“让机关干部做阅卷人这个理念与其他省份由老师来阅卷完全不同,公务员的选拔不像选学生,让机关干部来阅卷比较符合我们的客观实际”。另外,当出现计划人员选取不足的情况,还会选取部分高校具有中级以上职称的文学、法学、管理学、教育学等专业的教师参加阅卷。
据悉,这些阅卷人员负责主观题的评阅,客观题采用OMR(光标阅读机)批量扫描进行标准化阅卷,只要在电脑中录入标准答案和分值后,就能自动识别考生在题卡上的信息进行打分,这个扫描步骤工作人员将操作两遍,主要是为了加强客观题扫描的准确性。
“为保证主观题评阅的公正性,我们采用的是网上阅卷,每道题单独录入,分配到阅卷人员手上的仅仅是答案,过程中看不到整张试卷,所有的考生信息都被编排了保密号,阅卷人员无法得知考生信息。”朱树民告诉记者,“采用网上阅卷的好处有很多,像以前纸上阅卷,后一名阅卷人员往往会受到前一名阅卷人员打分的干扰,从而影响自己的判断,网上阅卷就直接避免了这一情况的发生”。
阅卷质量
双评、多评模式并用
实时监控评卷质量
说到阅卷质量,肯定是大家最关心的问题。为防止评卷的误差,经过阅卷系统的随机分配,考生的每一道考题都由两位阅卷人员分别进行打分,也就是说,考试科目“申论”、“综合应用能力”的卷面考题为三道,每位考生的答卷至少需要经过6名阅卷人员的打分才能得出最终成绩。要是两位阅卷人员给出的分值差小于系统设定的误差值范围,则取平均分作为正式给出的打分。如果大于这一范围,则随机提交至第三位阅卷人员进行打分,在三者的打分中采用分差小于误差值范围的两个成绩。
更多精彩请点击：新闻排行榜
