创建于1987年的博威集团目前在全球拥有9个制造基地、6000多名员工。“蓄水池”是该集团培养干部和专业人才的一个模式。博威的员工可根据公司战略、专业特长或职业兴趣选择管理或专业职业发展双通道，一年一评估，表现突出且符合公司用人价值观的员工可进入管理通道的“蓄水池”中。仅去年，该集团就通过“蓄水池”培养管理层人员283人。

29岁的陈昆已经拥有了技师、国家职业技能鉴定考评员、鄞州区新社会阶层代表、鄞州区技能大师工作室领班人等多重身份，曾获省、市科技进步奖二等奖各1次，拥有发明专利4件、实用新型专利15件，其中一项专利每年可为公司增加销售额数百万元。这一切的起点，却是2011年他从鄞州职教中心电气自动化专业毕业，进入宁波巨神制泵实业有限公司成了一名售后调试维修工。“将一项技艺做到极致。”在陈昆看来，国家倡导工匠精神，政府部门提供免费培训，技能人才的舞台会越来越宽广。

奥克斯空调有限公司空调年产值已达204亿元、销售额达230亿元。“企业乘风破浪的推手，是1.7万名员工。”公司负责人表示，公司建起7000余人的员工宿舍、帮助近百名职工申领公租房、为职工提供最高40万元的购房免息贷款；设置福利专项经费，每年发放下午茶餐点价值1100万元、年终奖4800万元、淡季旅游基金补贴500万元；连续10年免费接送员工往返乡……用实打实的举措帮助职工解开“烦心锁”。

今年8月，以上一年度企业营业收入26.27亿元为入围标准的2020宁波企业百强榜出炉，50家鄞企入选。截至目前，鄞州区产业工人中有各级人大代表106人、政协委员19人。2019年有5704名产业工人随迁子女在鄞州入学、27万多人次参与今年职工医疗互助保障，其中参加免费体检和疗养、休养活动万余人次。

《光明日报》（2020年11月11日04版）

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