某网络购物平台主管王飞飞：人的工作肯定是减少了很多，都是由机器去代替了，效率提升了，两个机械臂干一个小时的活，可能人要去干一天。我们机器遇到有问题的话会自动报警，我们人工去改正操作，不用一直看着，可以节约时间。

机械臂运营师王飞飞4年前还是一名物流仓库的出库打包员，随着物流业“机器换人”的推进，与王飞飞一样，厂里的很多人岗位性质发生了变化，体力上更轻松，但要学的新东西更多。

某网络购物平台员工刘永强：我们都通过培训，有组长带，主管定期测试，我们还有下载一个软件，在里面能学到各种技能。以前这个行业也没有接触过，我希望通过自身的努力，学更多的东西，在这个行业努力下去。

中国信息通信研究院发布的《中国数字经济发展与就业白皮书（2019年）》显示，2018年中国数字经济领域就业岗位为1.91亿个，增速大大高于同期全国总就业规模增速。

中国贸促会研究院国际贸易研究部主任赵萍：新职业的发布，不仅有利于国家层面就业创新数据的统计，不断完善统计口径，而且有利于公司加强人力资源的管理，提升人力资源的效能，更有利于个人不断地去谋划，从而更好地去规划自己一生的职业路径。事实上这13项新职业的发布，都是与我国当前产业的发展息息相关的，那么很多产业在国家政策的支持下，在互联网技术应用不断普及的情况下，人才的需求越来越多，从而从业人员也越来越多。

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