短短两年间，习近平提出的全球网络治理理念已经赢得了世界绝大多数国家赞同。
担负起网络管理责任
▲企业要承担企业的责任，党和政府要承担党和政府的责任，哪一边都不能放弃自己的责任。
▲要加大知识产权保护力度，提高侵权代价和违法成本，震慑违法侵权行为。
▲办网站的不能一味追求点击率，开网店的要防范假冒伪劣，做社交平台的不能成为谣言扩散器，做搜索的不能仅以给钱的多少作为排位的标准。
互联网不是法外之地。网络管理曾经是“一放就乱、一管就死”，习近平的讲话则指明了一条齐抓共管、良性互动的新路。在他的部署中，党、政府、企业都各有角色、各有其职，而对于互联网企业的责任，习近平尤其重视。
互联网企业是网上信息的提供者，对网上信息管理应负主体责任。企业做得越大，社会责任、道德责任就越大，公众对企业这方面的要求也就越高。反过来说，企业履行社会责任、道德责任越好，也就越有利于其经济效益的提升。
要“坚持经济效益和社会效益统一，在自身发展的同时，饮水思源，回报社会，造福人民”，这是习近平对互联网企业提出的希望，也是这些企业重要的生存发展之道。
聚天下英才而用之
▲各级党委和政府要从心底里尊重知识、尊重人才，为人才发挥聪明才智创造良好条件，营造宽松环境，提供广阔平台。
▲互联网领域的人才，不少是怪才、奇才，他们往往不走一般套路，有很多奇思妙想。对待特殊人才要有特殊政策，不要求全责备，不要论资排辈，不要都用一把尺子衡量。
▲我们要顺势而为，改革人才引进各项配套制度，构建具有全球竞争力的人才制度体系。不管是哪个国家、哪个地区的，只要是优秀人才，都可以为我所用。
网信事业的发展，关键在人才。习近平把“聚天下英才而用之，为网信事业发展提供有力人才支撑”作为一个重要问题提了出来。
互联网是技术密集型产业，也是年轻人的事业。在对待人才问题上，要有“眼界、魄力、力度”，要不拘一格。
面对高端人才的缺乏，习近平直言不讳，要求不管是哪个国家、哪个地区的，只要是优秀人才，都可以为我所用；面对怪才、奇才，习近平崇尚英雄不问出处，谁有本事谁就“揭榜挂帅”。
强调“求才”，更重视“用才”，这就是习近平的“人才观”。
