务须凝聚的共识
由于其杂乱混合、散乱分布的特点，所以不能简单地将不满于改革开放的各种情绪和认识笼统地定性为否定改革开放的社会思潮。除了个别极端的认识外，大部分的不满意是情绪上的、个体感知层面上的，更没有形成对抗主流意识形态的理论。从这个角度来讲，杂乱混合的不满情绪，实质上是对进一步明确改革开放目标和前景的期待。问题是时代的声音。这是改革开放作为时代主题依然有效的社会心理基础，也是改革开放没有完成时、只有进行时的社会动力。
因此，一定要客观清醒地分析和判断改革开放中的不满情绪和认识，分层次、分类别、有针对性地回应和解决，以把握整体，引导主流，区隔危害，发挥团结最大多数人的政治优势。从各种不满意中找到问题的线索，不断地将各种消极情绪转化为改革的共识，使每一个不满意者成为改革开放更主动的参与者和推动者，为进一步的改革开放增添更强大的动力。
这个不断凝聚共识的过程将伴随着下一步改革开放全过程，并在不同的阶段和不同的问题面前呈现出不同特点，这也是检验其成功与否的重要标准。许多经验证明，自上而下的改革虽然可以以狂飙突进的方式打破体制和利益的藩篱，但是只有辅以更多群体参与的自下而上的改革，才能确保改革的持续性和系统性。
亟待破除的迷思
就当前而言，要关注并积极回应这四个问题：
一是用过去来否定现在。厚古薄今在中国有着深厚的传统。中国悠久的历史中有丰富的素材可以挑拣阐释，比拟戏说。例如以改革开放前30年否定后30年，甚至将“文革”浪漫化，将民国时期“黄金时代化”。这些认识虽然有诱惑力，但是非历史的，应该直接回应，限制其传播。尽管历史是曲折前进的，经常会出现反复、甚至相似之处，但改革开放给中国带来的历史性变化不容抹杀。也许少数歌颂过去的人想梦回从前，但绝大多数人都希望活好当下。
2018年是中国改革开放40周年。节目面向广大网友，广泛征集围绕庆祝改革开放40周年的视频，突出个人亲历、亲闻，注重真实性、典型性，以凡人小事反映时代主题，以真实经历触发时代共鸣。
脱下军装的日子——谨以此文纪念基建工程兵北京指挥部集体转业35周年编者按：35年前，改革开放方兴未艾，基建工程兵北京指挥部三万名将士脱下戎装、告别军营，组建北京城建集团。
