胖东来万人投票结果公布,超8成员工拒绝“降薪增假” 员工满意现行制度!3月8日,胖东来公布了一份内部民主调研结果。该调研于2026年2月23日至24日进行,面向所有业态的10214名正式合同员工,共收到9686份有效问卷,问卷回收率94.83%。
调研报告中的核心数据显示,面对四个不同梯度的“降薪增假”方案,高达82.38%(7979人)的员工投票选择了维持现有的工资与休假制度不变。另外,17.62%的员工则选择了不同程度的降薪增假方案,例如月工资减少500元、休假增加10天等。
发布数据显示,有97.55%的员工对目前每年40天的休假安排感到非常满意或比较满意;约94%的员工对当前每天7小时的工作时间及安排感到满意。最终,胖东来商贸集团宣布,将尊重这17.62%员工的选择,同时也继续按照现行休假政策执行。
同日,胖东来创始人于东来在社交平台发文分享公司经验。他介绍,从2000年开始,公司把利润按岗位分配给全体职工,管理层占百分之五十,员工占百分之五十。未来,这些资产将作为公司股本,每年利润的50%给团队发奖金,50%归股东。公司资产40亿元,管理团队占比约50%,员工占比约50%。
此前,胖东来方面曾介绍,公司员工的工资组成为:员工工资=工资项+奖励项。其中,工资项包含基础工资、岗位工资、岗位补助,奖励项包含文化、价值奖励,绩效奖励及其他奖励。在2025年1~2月,胖东来员工月平均工资达到9886元。
3月25日,天眼查知识产权信息显示,许昌市胖东来商贸集团有限公司申请注册了一枚“胖东来海景”商标,国际分类为餐饮住宿,目前该商标状态为等待实质审查
2026-03-25 14:20:13胖东来申请注册胖东来海景商标河南许昌市胖东来商贸集团有限公司12月7日在官方账号发布声明:近日,接到多名顾客反馈,在网络平台直播间购买商品后,发现附带的胖东来超市、胖东来百货等购物小票系伪造。
2025-12-08 15:17:34胖东来代购近日,许昌市胖东来商贸集团有限公司进行了工商变更,于东来不再担任总经理,但继续担任董事长和经理职务
2025-11-20 14:57:05于东来卸任胖东来总经理胖东来创始人于东来在接受采访时提到,他们不是把郑州店当作一个项目,而是当作一个作品。这一表态回应了外界对胖东来郑州店延期的关注。自宣布开店以来,胖东来郑州店一直受到河南乃至全国消费者的关注
2026-04-01 17:53:23于东来回应胖东来郑州店延期