法律尊严不容提前退休消解 透明回应彰显法治精神!近日,武汉市中级人民法院刑一庭原庭长醉驾被查事件引发广泛关注。10月26日凌晨,武汉中院刑一庭原庭长李某某酒后驾驶机动车被公安机关查获,经检测其血液中酒精含量为91.55mg/100ml,涉嫌危险驾驶犯罪,被公安机关立案侦查。武汉中院获悉情况后,已按组织程序免去其职务。目前,李某某涉嫌危险驾驶犯罪,已移送检察机关审查起诉。

刑庭庭长成为危险驾驶罪的犯罪嫌疑人,这种身份与行为的强烈反差令人愕然。作为执掌刑事审判权的法官,每年审理的危险驾驶罪案件不在少数,理应清楚醉驾的危险性和违法性。因此,其违法行为的主观恶性相比普通违法者更深,社会影响也更恶劣。
根据我国相关法律,血液酒精含量达到80mg/100ml即构成醉驾,涉嫌危险驾驶罪,将面临拘役并处罚金的刑事处罚。从报道来看,在李某某被免职前,此案事发将近一个月。公众困惑的是,一般人涉嫌醉驾犯罪可能会被采取刑事拘留等强制措施,而此案中的李某某是否被区别对待?在近一个月的时间里,李某某是否依然还是刑庭庭长且正常上班?
湖北省纪委监委今年9月曾发布消息,对党员干部、公职人员酒驾醉驾问题发现一起、查处一起,既追究法律责任,又追究纪律责任;同时加强风腐同查,深挖背后的违规吃喝、违规收送礼品礼金以及说情打招呼、站台背书等问题。具体到李某某案,当晚与其共同饮酒的是谁?是否存在违规宴请甚至权钱交易等违法违纪行为?在代驾服务普及的今天,李某某为何选择以身试法,是心存侥幸低估了执法力度,还是滋生了特权思想,对法律缺乏应有敬畏?
近日,陕西彬州发生了一起恶性婚闹事件,引发社会广泛关注。视频中,一名伴娘被多人用胶带捆绑在共享单车上,在尖叫与挣扎中遭受强行亲吻,周围围观者的哄笑与冷漠令人痛心
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2025-08-01 10:23:42运动员为国争光严肃性不容消解“无薪试岗”成为一些企业侵害劳动者权益的新手段。据工人日报报道,部分企业在面试后会设置3至10天的所谓“试岗期”,临近试岗结束时,再以“经验不足”或“人岗不匹配”等理由辞退劳动者,并拒绝支付试岗期工资
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