今年你有开工红包吗。金融圈的开工红包曝光,金额从几十元到888元不等。腾讯近几年改为线上发放,每个红包几百元不等;小米的雷军亲自派发几十元到100元不等的红包;小红书则提供不同面额的薯券。
在金融圈内,各机构的红包情况各异。投行员工一般不在公司,客户发红包与否全凭运气。券商的大营业部通常发100元,小营业部没有红包,其他部门视老总心情而定。银行的营业部负责人会自掏腰包发放50至100元的红包。一级市场的机构如果还在度假,则不会发放红包。保险公司较为大方,有的公司发888元或666元。会计师事务所在年审期间,仅发放少量红包。
一些金融机构借发红包之名查考勤,如某基金公司的会计因迟到十分钟未能领取800元的红包,还被领导质疑为何享受哺乳假。事务所的红包也相对吝啬,四大会计师事务所的红包约为100元,内资所的合伙人有时还会拿走客户的红包。此外,有国企金融公司通过各种方式让员工自行承担开工红包的成本。
除了发红包,部分金融机构还会在节后布置任务。例如,要求柜员撰写关于deepseek的研究报告,或者在初四的会议上安排保险任务。有些领导会在开工第一天批评员工,甚至要求休假中的员工提前返岗。
金融圈的红包文化也在不断变化。曾经豪气的时候,过年过节前有压岁包、开工红包和过节费,但现在红包金额减少,形式上也更为简单。即使效益不错,有些券商也会哭穷,年终奖迟迟未发。开工大吉的日子,许多领导选择以谈话等方式度过。
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