一名女子在社交媒体上分享了自己的经历,她在上海一家知名的教育培训机构工作仅一个月,期间遭遇了一位女领导的不寻常要求。女领导让她每天早上帮忙带早餐,并详细列出了早餐的具体内容,如中杯热美式的瑞幸咖啡和一个鸡蛋,还强调要确保有矿泉水供应。尽管女领导承诺会预付一周的饭钱,但女子因经济状况紧张,试图以这个理由拒绝。在网友的建议下,女子向领导提出预先拿到餐费,却遭到领导的反感,甚至暗示可能因此不再任用她。
次日,女子被人力资源部门告知将被解雇,而这位领导还曾要求她购买正装,得知她无力承担时,建议使用信贷服务来支付。女子将这些对话记录发到了公司群聊中,结果被迅速撤回消息并被移出了群聊。感到无助和困惑的她,在网络上公开了自己的遭遇。
9月12日,女子表示事情尚未得到解决。同日稍晚,她更新情况说领导退还了早餐的钱,但HR仍坚持要她离职。随后,涉事公司的少儿事业部领导刘某因滥用职权处理个人事务,严重损害公司形象,被公司宣布解除劳动合同。
9月13日,该公司的人力资源负责人确认了这一处理结果,并解释说女子被踢出的是部门内部群聊,强调公司文化反对官僚作风,注重平等。他还透露,受影响的娄姓教师实际上仍然在职,未来将恢复正常工作状态。
一名女子在小红书上分享了自己的职场遭遇,她入职上海一家知名教培公司不久,一名女领导要求她每天早上帮忙带早餐,并详细规定了餐食内容,如中杯热美式加一个鸡蛋,以及确保有矿泉水供应
2024-09-14 10:17:06女子被要求每天给领导带饭但不给钱一名员工在9月12日于社交媒体上分享了她的遭遇,声称自己因拒绝为上级领导购买早餐而遭到解雇。据她描述,这位领导要求她每天早上带上指定的早餐,包括中杯热美式和一个鸡蛋,并希望确保有持续供应的矿泉水
2024-09-14 12:56:01拒为领导买饭被辞退北京一位小伙子因拒绝加班而被辞退,随后他选择诉诸法律并最终胜诉,此事引发了多维度的探讨。首先,这件事对劳动者权益保护是个积极信号,强调员工有权拒绝不合理加班,且不应遭受不公平待遇
2024-08-31 11:57:58小伙拒绝加班被辞退与公司打官司全赢