鉴于此,取消或淡化应届生身份的呼声渐高。各界人士,包括政协委员、教育专家及人大代表等,均提出应逐步取消应届生身份限制,延长择业期,消除就业市场的不公平现象,关注青年人整体的就业需求,强调能力而非毕业时间,并推动教育机构提升教学质量及就业服务,为所有年轻人营造公平的竞争环境。随着2025届毕业生即将踏入求职季,应届生身份认定的调整趋势预示着政策正朝着解决毕业生就业问题的方向迈进。
失去应届生身份,并非职业道路的终结。社会普遍认为,应届生身份是求职市场的“黄金门票”,但这一观点存在偏颇。实际上,不应将是否具备应届生身份视作个人发展成就的决定性因素
2024-05-01 13:04:50没有应届生身份死不了的“点赞过万就离职”——在社交平台上放出话的博主,可能是在职员工,甚至刚刚入职,或者仅有实习身份。
2024-07-25 17:10:20网上的离职博主越来越多了国际友人在湖南体验汉服,外国小哥唱成都被硬控15秒,外国博主挑战折耳根…
2024-07-18 14:31:41外国博主挑战折耳根