教育部高校学生司副司长谈高校毕业生就业
正值高校毕业季,教育部高校学生司副司长吴爱华接受了新华访谈,就2024届高校毕业生的就业形势及保障措施进行了介绍。今年,预计毕业生总数将达到1179万人,较去年增加21万。当前,各高校正全力推进毕业生就业百日冲刺行动,尽管就业进展与去年基本持平,仍有一部分学生仍在求职中。教育部高校学生司副司长谈高校毕业生就业!
针对毕业生就业,教育部采取了多项举措。首先是加强高校就业指导服务,推动“访企拓岗”行动,校领导亲自参与,帮助毕业生拓宽就业渠道。此外,举办了全国大学生职业规划大赛,旨在提前唤醒学生的职场意识,促进其职业规划,并通过大赛直接链接企业需求,实现即时招聘。
学生获取就业信息的主要途径包括校园招聘会、地方招聘会以及教育部的国家大学生就业服务平台,该平台提供了24365专场招聘,年均发布千万级岗位信息。除教育部平台外,其他部委和国聘行动网站也提供了丰富的就业资源,鼓励学生充分利用这些官方和社会第三方的招聘信息。
对于尚未就业的毕业生,教育部提出多方面支持:一是引导关注基层项目,如“三支一扶”、特岗计划等,目前仍在招募中;二是宣传并落实企业吸纳毕业生的补贴政策;三是强化高校自身的就业指导服务,针对每位未就业学生制定个性化帮扶方案,包括企业走访和岗位推荐。
保护毕业生就业权益方面,教育部已两次发布提示信息,强调使用正规求职渠道,警惕黑中介、非法收费、培训贷和传销组织。若遭遇问题,毕业生可首先求助辅导员或就业指导老师,必要时可直接报警。对于就业困难学生,高校需执行一对一帮扶,推送至少三个针对性岗位,并通过宏志助航计划提供培训支持。
针对专业设置与市场需求不匹配问题,教育部要求新设专业需有明确的用人单位需求,并对现有专业根据社会需求动态调整,实施就业状况红黄牌提示制度,对连续多年就业不佳的专业采取调减招生或停招措施。同时,严格监管就业数据的真实性,建立五级核查机制,确保每名毕业生都能在平台上核验个人就业信息,维护就业数据的准确无误。
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