最近,有关公募基金薪酬改革的新传言在市场上扩散,称监管机构要求基金公司退还2019年后超过300万的薪酬,甚至有消息称“相关规定即将出台,可能有人得卖房还钱”。针对这一传言,券商中国记者采访了多家大型公募基金的内部人士,得到的反馈普遍是否定的。一位顶级公募的人员表示未曾听闻此消息,另一高管则明确指出目前监管方面还没有发布具体的公募薪酬管理规定,同样,也有基金经理透露未收到任何相关通知。
尽管如此,基金行业当前正经历频繁的审查。多家公募正接受来自证监局、公司股东以及国家审计署的多轮检查。特别是国家审计署,已入驻约12家头部基金公司,进行了长时间的现场审计,检查内容广泛,包括薪酬福利、费用分配等多个方面。此外,自五月份起,不少基金公司主动开展自查工作,涵盖合规、风控等多个领域。
业内观察者认为,这种高强度的审查体现了监管层“严格监管”的政策导向,旨在保护投资者利益并优化行业环境,推动基金业向更高质量发展,市场应理性看待。近年来,监管层不断加强对资本市场的监督力度,强调“强本强基”与“严监严管”,并出台多项政策文件强化中介机构监管和市场日常检查。公募基金行业的持续成长和规范发展,始终与监管的指导和监督密不可分。随着规模突破30万亿元,公募基金正迈向新的发展阶段,近期的严格监管措施被视为促进行业健康发展的必要步骤。
近期,市场上流传着一种说法,即从2019年起,公募基金行业年薪超过300万元的员工或将面临全部退还超出部分的要求,传闻称相关文件即将出台,这不禁让人猜测,或许会有一部分人因此需要出售房产来筹措退款
2024-06-08 10:27:33公募行业300万以上年薪或被追溯退还公募基金行业近期成为舆论焦点,继“基金经理年薪上限设定为120万”的传闻之后,又有消息称监管层要求基金公司退还2019年后超过300万的薪酬,此言论在网络上迅速传播并引发热议
2024-06-08 07:53:26300万以上年薪全部退还?最新回应近期,有关公募基金经理薪酬的讨论又有了新的传闻。有消息在午间迅速传播,称自2019年起,年薪超过300万的基金经理需退回部分奖金,甚至有说法提到某些经理可能需要出售房产以偿还资金
2024-06-07 15:36:03十余家头部公募称“年薪超300万全退”传闻不实今天,市场上传出一条消息,称年薪超过300万的公募基金从业人员可能面临追溯退款的要求。经向监管机构人士求证,这一消息并不属实。此外,几家大型公募基金的内部人员也表示,他们没有听说过这样的传闻
2024-06-08 10:27:22基金内部人士回应300万以上年薪退还