报道称,一名小米员工反映,此次裁员规模较大。据他了解,手机部、互联网部、中国部等多部门均有涉及,但部门之间裁员力度不尽相同。其中,中国区个别部门裁员比例高达 75%,互联网部也有团队裁员 40%。本轮裁员整体力度暂未明确,据估算或达15%。
据悉,许多被裁员工对于N+2的补偿方案已经相对满意,未休完的年假则是按照双倍工资折算。
此前已有消息称,小米计划大规模裁员,以此减少人力成本,并预估本轮裁员人数将达到6000名,而按照这一数字估算,裁员幅度则接近20%。小米财报显示,截至9月30日,小米集团共有35314名全职员工,其中32609名位于中国大陆。
IT之家了解到,今年以来,小米前三个季度经调整后利润为28.6亿元、20.8亿元、21.2亿元,与2021年单季五六十亿元水平相去甚远,分别同比下降52.9%、67.1%、59.1%。
针对以上消息,小米方面暂未对界面新闻置评。
今年以来,小米前三个季度经调整后利润为28.6亿元、20.8亿元、21.2亿元,与2021年单季五六十亿元水平相去甚远,分别同比下降52.9%、67.1%、59.1%。在这背后,除了单季营收接连同比下滑之外,造车的投入也在逐步攀升,合计已达18.65亿元。
小米造车势不可挡,但基本盘业务有所不稳是更值得关注的信号。宏观层面,全球高通胀、新兴国家经济危机以及地缘政治等问题,对于发展中国家的影响相较于发达国家更加明显,而前者恰好是小米更有优势的海外战场。在国内,荣耀OV共同发力之下,即便小米12S系列带动高端系列口碑,小米的销量仍徘徊在前五俱乐部的边缘。在此基础上,小米还要排解去年遗留下来的库存问题。
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