（原标题：专访云南80后“白发老干部”：面容苍老来自基层工作压力不敢让母亲看见自己这副模样）
云南大姚县湾碧乡党委书记李忠凯火了。
作为一名80后，他的一张干部提名公示照一不小心“暴露”了自己。
照片上，他面容苍老、头发花白，看上去足足超过了50岁。但是经过楚雄州委组织部、大姚县委组织部的再三调查，确认照片上的“老年人”的确是出生于1980年8月的他。
而他变老变胖的原因，主要来自于基层工作的压力和长期作息、饮食不规律。
基层工作，特别是山区的基层工作到底的是什么状态？
11月17日，封面新闻记者对大姚县湾碧乡党委书记李忠凯进行了专访。
右一李忠凯 图片由大姚县委宣传部提供
农民出身
中专毕业到林业站工作
1980年8月，李忠凯出生于云南楚雄大姚县一个地地道道的农民家庭，父母终日在几亩薄地上忙碌，唯一的指望，就是这个儿子将来能跳出“农门”，找到一个铁饭碗。
李忠凯也争气，从小成绩就好。
初中毕业那年，以优异的成绩被楚雄农业学校林业专业录取。要知道，在上个世纪90年代中期以前，成绩好的才会被中专学校优先录取，将来能提前毕业出来工作。
1999年10月，李忠凯毕业后，被分配到大姚县原七街乡林业站工作。在这里，他一呆就是7年，期间还通过函授完成了大专课程。
2012年，李忠凯被调到大姚县湾碧乡工作，担任党委委员、副镇长。从这时候开始，李忠凯“正式”进入了他的“青春蜕变期”。
李忠凯 图片由大姚县委宣传部提供
现状
工作压力大
连续50多天回不了家
湾碧乡，地处金沙江畔，距离大姚县城180公里，车程6小时，是大姚县最为偏远的一个深度贫困乡镇。
李忠凯到任后，主抓观音岩水电站库区移民搬迁工作。
湾碧乡需要移民搬迁的人口，多达4155人。作为乡镇干部，一两周驻扎在村里，一个月回不了家是常事。
有一段时间，李忠凯甚至50余天没有回家。
“4000多个需要搬迁的人，就有4000多种想法，甚至有4000多个要求，思想工作非常不好做，”李忠凯说，当地有一个王姓人家，家中两个老人，“提了很多要求，我从2013年3月踏进家门做工作，来来回回十几次，直到10月底，他们才同意搬迁”。
李忠凯回忆，2014年4月，这家人终于搬迁完，到新的安置点后，“与建房的工人拌个嘴、与邻居有个小争吵，家里农耕不顺利，都要跑来找我解决，上午处理好了，下午又来了……”
“每天办公室都是一大堆村民，挨个处理好村民的事，又要开会，落实推进工作，加班是常事，有时候加班还把事情做不完。”
李忠凯在基层工作 图片由大姚县委宣传部提供
扶贫任务重
作息时间彻底被打乱
2014年5月，经过近两年的努力，湾碧乡搬迁安置工作基本完成，李忠凯又主抓扶贫工作。
他告诉封面新闻记者，湾碧乡农业人口有17550人，占全乡人口96%。
为了实现全乡整体脱贫，他和乡干部比做移民工作时还辛苦，“要每家每户走访，确认这家人是不是贫困户、贫困的原因是什么，是缺技术，还是缺想法，还是原本就懒惰？找到原因后，再制定帮扶计划，抓落实”。
“每天早上6点过起床，匆匆忙忙吃过早饭就开始爬山走访，常常是爬到中午一两点吃不上饭。吃的时候，为了保证下午的体力，又会猛吃一顿，”李忠凯笑着说，“不过，感觉每天都很充实”。
2018年10月，湾碧乡在动态调整后还有建档立卡贫困户1647户6477人。李忠凯说，目前已有两个贫困村脱贫退出，今年计划脱贫退出10个村寨，计划611户2303人实现脱贫。
对于自己的走红，他感觉很意外，同时也希望快点结束，“还有很多工作要做，没有时间过问其他的”。
他说，以前他会把头发染黑，这次楚雄州委组织部公示的照片，是因为匆忙照相，没来得及染。目前，家中生病的老母亲还没看到这张照片。
“完全不敢让她知道，也不想让她知道。”他说。
