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东京大学“准教授”歧视中国人 教职或不保

原标题:东京大学“准教授”歧视中国人 教职或不保合作企业被“吓跑”

发表歧视中国人言论的大泽升平(日本WBS电视台)

海外网12月3日电近日,一名日本男性以东京大学大学院特任准教授的名义,在推特上发表“不录用中国人”等歧视言论,引发极大争议。他在东大负责只是由企业和个人赞助的特别课程,事发之后,东大方面公开道歉,赞助其课程的全部3家企业宣布停止向东大捐款,其所担任CEO的Daisy公司的瑞士合作企业也宣布取消合作关系。

他在“推特”上发表的歧视中国人的言论(Twitter)

综合日本《朝日新闻》、BUSINESS INSIDER网站、《女性自身》杂志报道,该男子名为大泽升平,自称东京大学情报学环・学际情报学府“最年轻的准教授”,但他在东大所负责的课程,是由3家企业出资赞助的特别课程。

赞助企业全部撤资东大职位或不保

大泽在东大负责的讲座,是由日本Monex集团、aucfun株式会社和大广株式会社出资赞助的,赞助金额为1.4亿日元(约合人民币900万元)。

Monex集团的声明(朝日新闻)

在大泽发表歧视中国人言论之后,其特别课程赞助商之一的日本Monex集团11月24日宣布,虽然早前东大发布声明称该男子言论与本校无关,但Monex方面还是无法接受该男子的观点,对于他的言论和导致的后果非常深感遗憾,并将中止对他所负责讲座的资助。

报道还称,Monex负责人在接受采访时表示,该企业有很多中国员工,并且十分重视价值观的多元化,而该男子的发言与该企业的人权方针相悖。

aucfun株式会社和大广株式会社也在11月25日分别发表声明,宣布停止向大泽负责的讲座捐款。

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