2010年，胡永光在外出开会期间收受设备供应商严某8万元现金。2010-2013年期间，累计收受设备供应商吴某16万现金和500克金砖。此外，他还利用春节、五一、中秋、国庆等机会，大肆收受医贸公司经理马某、药业公司业务员李某、信息公司经理黄某等与医院有业务来往的医药人员红包礼金。
收受贿赂后，胡永光利用医院院长的权力，按照行贿人提供的药品、仪器参数设置采购标准，使得表面上的公开招标变成暗箱操作，成为自己生财的活水源泉。对此，胡永光仍不满足，把贪占的目光瞄向了单位设备采购。
2012年10月，设备供应商吴某中标CT机和血管机，胡永光为套取医院资金，伙同分销商乔某签订两份“阴阳合同”，在交给吴某的合同里，把原本包含在CT机和血管机之内的两台AW4.5工作站删除，添加在另一份合同中，将原本不需要采购的工作站列入新的采购单进行招标采购，并在重新招标前将设备参数告诉乔某使其顺利中标，事后乔某将100万现金放在胡永光私车后备厢。
经调查，胡永光在担任医院院长期间，先后受贿50余万元，贪污140余万元。
擦亮派驻“探照灯”
“胡永光从一名普通医生成长为医疗骨干、医院院长，可是他腐化堕落这么多年了，为什么没有人发现，医院纪委的作用发挥到哪里去了呢？”江油市纪委同志办案后发出了这样的疑问。
“以往医院的纪委书记，他们一直在医院工作，薪酬待遇受一把手影响很大，这种情况下，别说对医院领导进行监督，就是对同事和下级都抹不开面子。”一名办案人员说到。
现在，江油市纪委将市属医院、学校纳入统一管理，单位纪委书记由市纪委统一派驻。改革后，医院、学校的纪委书记由过去的内部产生，变成了上级选派，纪委书记对党委和上级纪委负责。
“我们将大力推进全市部门纪检组织的派驻改革，从严加强日常监督，严格实施问责，真正把‘派’的权威树立起来。”
