6月底，正值高校毕业季，安徽省委组织部发出了选调700名优秀高校毕业生服务基层农村的公告。

梦想需要脚踏实地，基层可以成就人才。从中央到地方都在积极探索推动更多人才振兴乡村。2019年，安徽省委组织部等9部门印发《关于人才智力支持大别山等革命老区脱贫攻坚的若干措施》，从12个方面引导人才下基层。截至2019年底，安徽省9万余名村“两委”干部中，大专及以上学历占比38.3%。

不少地方组织部门探索政策激励，吸引更多青年人返乡创业。太湖县实施大学生村官“创业富民行动”，设立每年100万元的专项引导资金、200万元的“村官贷”，扶持“村官”创业项目。岳西县和金寨县分别实施“大学生回乡工程”和“村干部年轻化建设”，通过薪酬待遇激励和打通晋升“天花板”，为优秀青年提供乡镇上挂、企业跟班等锻炼机会。

岳西县来榜镇关河村大学生吴松青回乡之初一度创业受挫，他牵头的木耳合作社亏了30余万元。“多亏组织部门扶持，不仅送我去国企挂职学习经营管理，还给予了创业资金支持，这才渡过难关。”如今已任村委会副主任的他，是远近闻名的“木耳哥”，带动周边乡村300多贫困户户均年增收8000元以上。

安徽省委党校教授张彪说，时代呼唤更多优秀的年轻人，接好脱贫攻坚与乡村振兴的接力棒。大学生下乡进村，不仅需要提升能力，更需要坚定理想、锤炼作风。

太湖县栗树村是深度贫困村，在浙江、广东闯荡多年的詹晓芳回乡做了一名扶贫专干。

“当初给我的只有一个贫困户花名册。”詹晓芳回忆道。她花了两个月时间，白天对着花名册，把326户贫困户一户户走访了一遍，晚上哄睡刚满周岁的孩子，再一一整理信息和思路。谁家缺资金缺技术、谁家因病负债，这户怎么脱贫、那户给什么帮扶，詹晓芳心里有了数。

栗树村脱贫路留下了詹晓芳数不清的脚步和汗水，全村贫困发生率从30%以上降至0.36%。

乡村给了年轻人舞台，他们在希望的田野上砥砺成长。31岁的方红作为农村创业青年代表，发起创立了县青年创业者协会；25岁的汪链在暴雨积水中抱起89岁的徐桂英老人，转移至安全地带；24岁的付启胜回乡前曾坚称“外面的世界更精彩”，如今作为高湾村最年轻的党员，他总对学弟学妹们宣讲“抓住回乡的最好时机”。

“时间一长，我和乡村、村民都有了离不开的感情。他们的需要，让我找到了人生的归属、奋斗的价值，以及时代赋予的使命。”方红说。

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