自愿加班不算加班，员工可能会变无意识的"提线木偶"

“有一个老板叫大卫，下午六点出现，眼神恰似黑背，手里端着一壶热腾腾的咖啡，嘿嘿嘿我们要不要来开个会……求你不要说出那句话，宝贝加班吧，感觉身体被掏空，我累得像只狗。”

——每经小编（微信号：nbdnews）注意到，去年一首神曲《感觉身体被掏空》横空出世，迅速刷遍朋友圈。原因之一是歌词唱出了当前许多上班族的心声——过度劳累。

据北京青年报此前报道，在中国的一些公司甚至实行996的工作制，即早9点工作到晚9点，一周上6天班，且无加班补贴。58集团在去年就因996的工作制被推上风口浪尖，员工在CEO的直播节目中集中表达抱怨。实际上，互联网公司的加班文化在创业公司中更加常见，有创业公司的员工甚至吃住在公司，没有所谓的上下班时间。一名互联网游戏公司的员工表示，“我所在的公司，上班时间10点左右，美其名曰弹性工作制，其实大家都不会来太晚，下班时间基本在9点、10点，还有很多同事通宵，周末也不休息。加班费就别提了。”

去年年初滴滴公布的《2016智能出行大数据报告》显示，互联网行业工作时间长，尤其是电商公司，其中京东、360、阿里、优酷土豆、新浪等公司相继上榜。该报告显示，相较于金融、传媒以及房地产等行业，互联网人群平均工作时间更长，每天超10小时，尤其是深圳码农，工作几乎占据了其一半的时间。而且码农们生活节奏更为固定，公司与家两点一线偏多。

不过，互联网公司的福利也是有目共睹，每经小编（微信号：nbdnews）了解到，公开资料显示：

阿里巴巴也提供数十万的免息贷款用于员工购房，食堂由专门的团膳集团承包，经常举办各种团建活动；

腾讯提供最高50万元的购房无息借款，晚10点后打车费用公司报销。

京东给员工子女提供免费幼儿园，为员工盖宿舍，为老员工发放iPhone手机；

网易的奖金按照季度发放，部分城市食堂全部免费，为员工提供各种俱乐部和健身房；

百度的公司小吃水果饮料随便吃，提供员工宿舍，还在办公楼内配有健康空间，关注员工健康……

——中国的互联网公司希望以此来吸引更多人才“心甘情愿”地加班。

当然，加班可能无法避免，但大家一定要注意重视身体健康。