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百度已经在用AI技术培训员工了,最核心的框架全公开!

2017-11-01 17:50:57    中国青年网  参与评论()人

通过百度内搜平台,员工可以随时搜索到相关的知识内容,甚至是那些隐形的、碎片化的知识也可以通过底层的知识图谱等AI技术被链接、被激活。同时也能够更有效地催生优质内容的不断增加。

AI技术的发展,让人的声音可以成为一种更加自然的人机交互方式。在未来,学习平台的第一入口将会是语音搜索。伍晖女士现场演示的一段视频中,百度的工程师小哥哥的每句话都被准确识别,甚至是悄悄话和一段歌声。百度中文语音识别的字准率已经突破97%,在场文本的识别中,标点符号都可以被准确添加。

视频自动加字幕

再也不用一帧一帧“扒”字幕

企业培训者们的痛点之一,就是往往需要为一些简单重复性的工作付出大量时间和精力,比如给视频课程加字幕这件事。

培训所用的视频,往往需要字幕,目的是为了学员学习时能够不产生歧义,更准确更快速地理解课程内容。但一门带有字幕的视频课程上线,往往背后是一系列耗时耗力的基础性工作。比如首先要记录文字,然后要纠错复查,再按照视频制作要求分行,最后才能请视频制作者将字幕与视频合成。整个过程需要数个工种配合,占据数个工作日小时,有时甚至会在所难免地耽误到一些课程的时效性。

△百度“灵听”平台界面和应用展示

百度大学利用AI技术开发的内部“灵听”平台,专门用于解决培训者这一痛点。将任意一段视频上传“灵听”平台,系统就能根据语音自动识别出字幕,直接添加在视频上,培训者只需对个别识别不准之处稍加修改,即可获得一段添加好字幕的视频。一个人、几分钟,即可完成以前数人、数天的工作量。那些有时效性的视频也能够立刻加好字幕,及时上线。

自然语言语义分析

22万字的问卷答案5秒钟搞定结论

企业培训者们,常常需要进行学员调研以收集课程反馈,或辅助课程开发。传统的调研题目往往是选择题为主,主要是便于统计。借助自然语言语义分析技术,这类调研完全可以打破题型的限制,将培训者的时间和双手从整理问卷的工作中解放出来。

在百度大学一次学员调研中,针对某个开放性问题,总计收集到22万字的文本。一个人仅仅是以正常的速度阅读完这22万字可能至少需要5个小时,但借助技术,只需要5秒钟,就获得了如下的结果,清晰地显示出了学员都某个问题正向和负向的评价。

由于自然语言语义分析技术的存在,今后在调研中,学员完全可以用更自由的文字形式将自己的想法写下来,甚至不需要太有逻辑和章法。所有文字内容经过技术处理,完全能够提炼出核心观点。

个性化语音合成

“颜值”快成过去式,你的“音值”怎么样?

类似“颜值”之于演员、电视节目主持人,“音值”之于培训者也是非常重要的条件之一。尤其是现在,在早起、路上、睡前等一些不适合阅读文字的环境中,许多学员喜欢用“听”的方式学习碎片化的知识。培训者的声音美不美、语调语气对不对,都很大程度上影响学员对一门课的评价和喜爱程度。

虽然现在的语音合成技术,已经能够广泛支持将文档直接转化为语音,让设备直接将文字内容“读”给用户听,但许多培训者也期待能有机会让设备能够模仿自己的声音合成语音,并且优美、准确地传达课程内容。

百度从技术上,已经能够满足这些个性化语音合成需求,百度大学的培训者们可以自己训练声音模型,修饰和美化自己的声音。学员使用语音“听”某段文字课程内容时,也可以选择自己更喜欢的声音,有效延长在线学习时长。

AR/VR技术

用眼睛学习这个不可思议的世界

在一些抽象、宏观、微小、危险项目的学习中,AI技术展现出了前所未有的优势。利用AR/VR等虚拟手段,就可以将这些不易亲身体验的场景进行复制,并逼真地展现,实现知识可视化、教学现场化。

百度正在探索AR技术在教学中的运用,将枯燥抽象的知识变得形象生动,比如分子结构,比如磁场方向,比如天体运动等等,都能够通过AR/VR技术让不可见的知识“看得见”。运用AR/VR技术,同样可以实现远程虚拟教学,即用即学,即学即会。

也许你错过了机械化时代,听说过电气化时代,成长在信息化时代,那么人工智能时代你打算抓住什么样的机会突破自我?百度大学已经在行动中,虽然有些技术已并不新奇,但重要的是百度大学已经在用AI Thinking着眼打造未来的企业在线学习,让AI为企业学习所用。在百度AI开放平台上,每个人都可以拥有让自己更AI、让学习更AI的能力,企业大学的AI生态圈正在不远的将来等待我们。

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