“和顺县贫困人口26217人，贫困发生率约23.9%，为此我们加强帮扶队伍管理考核，改进结对帮扶机制，用积分量化驻村扶贫成效，促进了各级驻村帮扶工作队互比互促。”和顺县委书记孙永胜介绍，目前晋中市已在全市推广这一办法。
扶贫先扶志。吕梁市中阳县2016年探索让贫困户带资入企模式，建立资金、企业、合作社、大户与贫困户的利益联结机制，让贫困户不再坐等“输血”，而是主动参与，激发脱贫内生动力。
中阳的模式是让贫困户出资200元，县财政为其配套2500元作引导资金，扶贫单位、扶贫干部为其筹资300元，然后让贫困户因地制宜参加产业扶贫，贫困户连续4年每年可收益1000元以上，并享受4个方面的优先政策。而企业每带动一个贫困户脱贫，也可获得500元的奖补资金。
200元的小“杠杆”，撬动了4000元的收益，让贫困户的生活有很大改善。更关键的是，这种方法在强化贫困户与扶贫产业利益联结的同时，大大增强了贫困群众的参与度，他们在脱贫攻坚过程中不再“等靠要”。
造林年年有，如今更精准。山西省每年有400万亩的造林任务，现在70%以上安排到贫困县。10个深度贫困县今年新增造林150万亩，全部以议标方式，交给贫困户为主体的造林扶贫合作社实施。贫困户通过开展造林绿化、森林管护等获得稳定收入，进而实现稳定脱贫。一些已五六十岁、很难外出务工的贫困群众，每年在家门口通过种树、管树等劳动，即可获得几千元收入，改变了过去仅靠政府和社会帮扶救济的状况，精神面貌焕然一新。
此外，山西实施“农村本土人才回归工程”，各深度贫困县乡镇和村“两委”干部通过登门拜访、座谈联谊、宣传产业扶持政策等方式，动员吸引那些对家乡有感情、有能力、有业绩的人才回村干事创业，并择优选任为村“两委”干部，打造一支“不走的扶贫工作队”。
目前，全省10个深度贫困县共动员148名乡村本土人才回乡创业、任职。其中，21人被委任为村党组织负责人，38人在村“两委”挂职；回乡创业者共领办创办企业12家、合作社48个，带动近5000名群众脱贫致富。（记者 胡健 乔栋）
山西：“三支队伍”撑起农民脱贫“主心骨”
一个藏区村庄的期盼:距离脱贫还有19公里
