从政党制度的效能看，越是能代表人民利益的最大公约数，越有较高的制度效能。世界上绝大部分发展中国家选择两党制或多党制，政党只能代表“部分”人利益，难以实现人民利益的最大公约数，而且不少国家在政党竞争中政治稳定成为稀缺品。前苏联的一党制由于缺乏“众意”表达和综合的机制，没有小河，大河之水也会枯竭，人民利益的最大公约数也难以实现。总之，一个国家无论选择什么样的政党制度，都必须以维护稳定为前提，以解放和发展生产力为目标，代表并实现最广大人民的根本利益。

以选贤任能培养治国人才

大国治理与小国治理的难度有天壤之别，不同文化的国家其治理逻辑有天壤之别，但殊途有同归——国家治理需要优秀治国人才。

当今世界，选举是政治人才诞生的通行之道。不少国家只重“选”，却不重“举”，那些有资本力量做后盾、口才好却缺乏实际治国能力的政客容易当选，难以治好国，国家治理就会出问题。新加坡前总理李光耀先生曾经指出：在一人一票的体制下，有时人民是变化无常的。他们厌倦了生活稳定改善的日子，可能会贸然为了追求新鲜而选择改变现状。而政客最容易的事情就是做出一些简单的、煽情的呼吁，比如种族自豪感、宗教和文化，或承诺其他民众不甚了解的事情，而不是承诺促进经济发展与增长。

中国数千年来对政治人才既重视“选”，也重视“举”。1938年10月，毛泽东在中国共产党扩大的六届六中全会上指出：“在这个使用干部的问题上，我们民族历史中历来有两个表现邪正两派互相对立的路线，一个是‘任人唯贤’，一个是‘任人唯亲’。”中国共产党始终坚持“任人唯贤”的组织路线，更好地发挥人民主体作用，依靠民主和法治程序，把优秀的政治人才选拔出来、使用起来、管理起来，把社会主义国家治理好。

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