28岁小伙公司年会饮酒后死亡 家属质疑送医不及时!近日,甘肃网友杨女士的弟弟在苏州工作期间参加公司年会,饮酒过量后不幸去世。杨女士希望公司能承担部分赔偿责任。
杨女士的弟弟今年28岁,通过第三方劳务公司派遣到苏州工业园区的一家半导体企业工作。春节前夕,他参加了公司的年会并喝了不少酒。公司安排了几位同事将醉酒的他送回宿舍,次日舍友发现他情况不对,送往医院抢救无效死亡。警方记录显示死因为心脏骤停,并排除了他杀的可能性。
家属质疑公司在送医过程中存在延误,并认为公司没有及时提醒和劝阻员工饮酒。对此,该公司一名法务负责人表示,事发后公司已与死者家属协商后续处理,愿意提供部分人道主义补偿。同时,该负责人强调宴席上并未出现劝酒行为,且在发现员工醉酒后也已安排人员将其送回宿舍,尽到了照顾义务。
律师提醒,企业在向员工提供聚餐酒水时,需对可能出现的劝酒、闹酒及过量饮酒等情况负有注意和警示义务。一旦员工醉酒,企业还需承担照顾和救助的责任。如果未能履行组织者的安全保障义务,则可能需要承担相应的过错责任。
年末年初,许多公司会举办庆祝活动,如年会聚餐等。在这种场合下,企业和员工都应提高警惕,防范酒后悲剧的发生。对于参与聚会的员工来说,作为成年人应当对自己的身体状况有足够的了解,遵循适量饮酒的原则,避免劝酒、闹酒和酗酒,确保自身安全。
近日,江苏广电荔枝新闻中心《政风热线》节目接到甘肃听众杨女士求助:她的弟弟在苏州工作,1月24日晚上参加了公司的年会,期间喝了不少酒,次日死亡。杨女士希望公司承担部分赔偿责任
2026-02-11 13:08:5228岁员工年会饮酒后死亡