8月10日,胖东来商贸集团发布了一份关于招聘刑释人员的说明。这份说明提到,招聘刑释人员是基于人性的善良和美好,希望各个群体的人都能得到社会的尊重和关爱。刑释人员在接受刑罚后已经是平等的合法公民,应当帮助他们重新融入社会,拥有美好生活的能力。
该说明还强调,社会应该对刑释人员不歧视、不戴有色眼镜,让他们能够被善良宽容地接纳。标签化和边缘化会使他们陷入无法正常就业和生活的困境,长期下去会丧失对生命和社会的信心,这对整个社会都是不利的。
胖东来表示,这是他们首次尝试这样的招聘方式,在这方面还不成熟。目前计划先让中轻度犯罪的刑释人员加入团队,之后再逐步开放名额给中重度犯罪类型的刑释人员。
近日,胖东来创始人于东来在其社交平台宣布,新乡第三家胖东来开始进入招工阶段,预计招聘约1000人。此次招聘计划中,20%的岗位将提供给退伍边防军人,另有2%的岗位留给有犯罪前科的服刑人员
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