从招聘公告来看,马斯克的做法类似于他在SpaceX或特斯拉中的用人策略,仿佛是在选拔超人。但政府职能不同于商业产品,不能仅靠热情和高KPI解决。这次招聘虽然吸引了大量关注,但要在改革中取得实际成效,需要一个更复杂的团队。
马斯克的大胆提议能否改变人们对美国体制的看法,或是仅仅是一场轰动效应?这还有待观察。这场改革更像是理想主义与现实主义的碰撞,试图用商业领域的效率精神去试探官僚体制的底线。然而,国家的行政体系能否像公司一样被精简?大刀阔斧并不是万能药,真正考验的是权力与公共利益之间的平衡。至于那些愿意无偿工作的理想主义者能否经受住现实的考验,也是一个未知数。
美国企业家马斯克和拉马斯瓦米将领导的美国“政府效率部”(简称DOGE)正在招募人才。DOGE在社交平台X上发布了一条招聘公告,引发广泛关注
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