国资委最新部署国企改革
国有企业改革深化提升行动取得阶段性进展,时间过半、任务完成也已过半。在国务院国资委召开的相关专题推进会议上,国资委党委委员、副主任王宏志阐述了当前改革的总体正面态势,并指出未来需聚焦于几个核心领域:强化企业科技创新机制,优化产业结构促进现代产业体系构建,完善具有中国特色的现代公司治理结构,深化市场化经营机制改革,以及改进国资国企监管体系。他强调,必须坚持不懈地推动改革措施的实施。
会议透露,国资国企在布局优化和结构调整上的努力将会加强,特别是在促进战略性新兴产业健康发展和利用数字智能、绿色环保技术改造传统产业方面。未来,可以期待更多战略性重组、专业化整合以及前瞻性的战略布局。
中国石油、中粮集团等四家企业及山东省、广东省国资委等在会上分享了改革经验,另有18家单位提供了书面交流材料,展现了国有企业改革深化提升行动的广泛参与和积极实践。
国有企业在科技创新、产业体系建设、国家安全支持及内部机制改革上均取得显著成效。科技创新能力显著增强,突破多项关键技术;产业结构调整双管齐下,既有中央企业的战略行动,也有地方对新兴产业的培育;国家安全保障能力得到提升,基础设施建设持续强化;公司治理结构更为健全,市场化的经营机制逐步深化。
尽管成绩斐然,王宏志也提醒,深化改革的任务依旧艰巨。他特别提到,要加速布局优化,推动新兴产业发展,同时要求国有企业在2025年前全面实施管理人员的末等调整和不胜任退出制度,确保改革举措的“刚性兑现”和深度拓展,但需避免机械执行,注重实际效果,合理保障员工利益,确保改革既有力又人性化。
国有企业改革深化提升行动进展顺利,时间过半的同时,任务也完成过半。这一情况在9月27日国务院国资委举办的国有企业改革深化提升行动专题推进会上被国务院国资委党委委员、副主任王宏志确认
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