有人说商场限制外卖小哥是为了商场管理的需要,外卖小哥进入会扰乱商场的正常管理秩序,因此商场是对的。这种观点的错误在于没有搞清楚外卖小哥进入商场的原因。
从媒体报道上可以看出,外卖小哥之所以进入商场是因为商场内有人订购了外卖,他是去送餐。那外卖小哥是给谁去送餐呢?我们用基本的推理无外乎给如下人员送餐:第一、商场工作人员;第二、在商场里面开设商铺的工作人员;第三、顾客。而且,我们完全可以推断大概率是前两种人员而非顾客(顾客去商场逛街还在商场里面点个非本商场的外卖吃确实不太符合逻辑)。如果说商场要加强管理,那你是不是应该先管理你自己的工作人员不要定外卖?还是管理和你没有半毛钱关系的外卖小哥不要去送外卖?谁对谁错?谁有道理三岁小孩儿都能判断吧。
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三、人情层面,通过合法劳动赚钱,劳动者受到基本的尊重是人之常情。商场完全可以通过变通方式处理类似行为而非肢体冲突
我不是非要替外卖小哥说话。客观的说商场真的不应该通过肢体冲突的方式阻止这样一个人畜无害的外卖小哥进入。如果说商场真的有规定不让外卖小哥进入送餐或者外卖小哥影响“高档商场”在世人面前成为老佛爷的光辉形象。我想对于商场一方的管理者完全有另外的解法,而非肢体冲突推搡外卖小哥。比如,商场是否可以在外面设立一个外卖柜台用来存放计入商场的外卖?这种做法在社区和酒店都是普遍的做法啊(而且这种方法能节约外卖小哥的送餐时间,他肯定也很乐于遵守这样的规定吧)。或者让外卖小哥给订餐人打电话,让她/他下来取餐?难道这些不是解决方法?
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总之,劳动者最光荣,无论是外卖小哥,还是商场大佬,都应该尊重起码的人格。像“老佛爷”这种高高在上的做法确实不可取,表面上你阻止的是外卖小哥,实际上你阻止的是消费者对你的爱。
10月13日,陕西商洛洛南县,一名男子在进入电梯后,突然拿出打火机点燃了电梯内的一个箱子,并迅速离开现场。
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