原标题:茅台董秘:有员工一家四代都在茅台,员工离职率只有万分之三
10月18日,上交所组织多家沪市主板、科创板公司开展集中路演。
贵州茅台副总经理、财务总监、董事会秘书蒋焰在现场表示,茅台的员工离职率只有万分之三,现在已经有员工四代都在茅台了。
茅台董秘:有员工一家四代都在茅台
“2012年茅台股价接近腰斩的时候,员工会主动找我们,说能不能通过类似员工集资的方式来拉动公司股价。”消费者、投资者以及经销商、供应商都是茅台的情感、命运以及利益共同体。
蒋焰在回答投资者提问时表示,茅台推出的茅台冰淇淋、酱香拿铁、酒心巧克力是“美酒”的衍生产品、周边产品,也是茅台挖掘美酒价值、创新表现形式、丰富产品供给,增强茅台核心竞争力的积极尝试。
蒋焰的这番言论,在网友中引起了较大反响。
有人评论说,公司效益好,待遇好,谁会主动离职?
就在上周,由中国酒业协会主办的第十九届中国国际酒业博览会上海举行。
茅台展厅聚焦“大集团一盘棋”要求,集中展示茅台产品、茅台文化理念、茅台酒酿造工艺,并开展品牌推介、品饮体验等活动,为消费者展示了茅台独特的魅力,消费者纷纷驻足参观、打卡体验。
茅台集团党委书记、董事长丁雄军率队到茅台展厅巡馆,他说,要坚持以“茅台美学”为企业哲学,结合自身特色,持续优化产品结构体系,打造形成一批品牌特色鲜明、竞争力强的拳头产品,全面提升茅台品牌影响力、文化传播力,让更多消费者共享茅台之“美”。
蒋焰还表示,我11年前来茅台工作,选择茅台是很幸运的,虽然我是从金融机构来的,但来了之后就觉得我大概率不会再换工作了。第一份爱是茅台,这是难得的,但最后一份爱,是非常珍贵的。茅台的员工离职率只有万分之三,现在已经有员工四代都在茅台了。
蒋焰还提到,茅台有较好的稳定增长,增长基本都在两位数;有稳定且较高的分红,目前都是超过50%以上;也有非常宽且深的护城河,茅台有很多很老的基酒,“茅台这样一个优质的酱香酒企业,是需要几十年的沉淀才会出来的,不是砸钱能砸得出来的。我们高度重视所有相关方的可持续价值,茅台是值得认可、值得期待、值得大家拥有的。”
截至18日午间收盘,贵州茅台涨0.12%,报1728元。
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