青岛一企业月薪4万招人去非洲养鸡,引起很多人的关注,让人有点难以置信,不过这件是真的,企业工作人员回应:工资水平是真实的,还表示有很多发简历的,真正适合的不是特别多。
由此可见,面对高薪资待遇,还是有人愿意出国工作的,可是为何适合的人不多呢?
从岗位职责和任职资格来看,该企业招聘养鸡场场长要求非常高,比如制定种鸡场的生产计划、监督并执行以确保种鸡场各项工作的顺利完成,如果没有丰富的工作经验,是很难达标的,还有要对工作人员进行培训,如果不懂得养鸡技术,根本无法胜任该岗位。
另外,业务能力要强,还要完成生产部下达的任务,还有就要要求畜牧兽医相关专业毕业,所以说该企业想要找到一位如此能干的养鸡场场长并不容易。
那么为何还有那么多人投简历呢?首先,这家企业的薪资高,让很多人心动,自然投简历的人就多,其次就是学历不限,该企业直接放开学历门槛,只要懂得养鸡的,无论学历高低都可以有机会来面试,甚至被录用,所以说投简历的人也多了起来,可以说该企业是不拘一格降人才,只要有技术,有能力,一样可以胜任该工作,拿高薪。
个人认为该企业的用人标准比较灵活,虽然不要求学历,但是却从专业和能力方面提高了要求,让对口专业能力强的人有了更多的机会,不至于因为学历低被埋没,还有就是学历与能力相比,该企业比较务实,更看重能力,把能力放在了学历前面,这样更容易招到高技能人才,让公司业务发展更好。
据媒体报道,工作人员回应称场长只要工作经验足够,是可以达到所说的工资标准的,但是该地的工作环境和国内还是有差别,比较艰苦,当地气候和国内不一样,有的人不适应当地的气候就不干了,不是所有人都可以适应的。“有很多发简历的,真正适合的不是特别多。”
工作人员还表示
场长需要工作经验足的人担任
所以不考虑20岁以下的年轻人来应聘
年轻人若要应聘只能从基础做起
网友:
吃苦我不怕,就怕被割腰子,被电击啊!
我想去,只要没有生命危险,我愿去,可以从基础做起
非洲这么多劳动力工资又低为什么不请非洲工人这个要想一想啊
我去的是非洲,为什么飞机要在柬埔寨转机啊
学会喂鸡爱鸡,以后不用在广西[流泪]是真的,可以去非洲
注意重点,二十以下没有商业价值,拓展不了他们打电话的业务
除非公司老板股东高层的家属都押在派出所我才敢去
去可以,做好抱着ak睡觉的准备
笑死居然有那么多人信了要去
估计需要动物医学本科学历,养鸡场5年以上经验,然后底薪加提成模式
吃苦不怕,就怕不安全啊!
一个月做鸡都没有那么多钱,别说养鸡了
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