原标题:2023年部分节假日安排出炉!中秋国庆假期重合,连休8天
一、元旦:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天。
二、春节:1月21日至27日放假调休,共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。
三、清明节:4月5日放假,共1天。
四、劳动节:4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。
五、端午节:6月22日至24日放假调休,共3天。6月25日(星期日)上班。
六、中秋节、国庆节:9月29日至10月6日放假调休,共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。
节假日期间,各地区、各部门要妥善安排好值班和安全、保卫、疫情防控等工作,遇有重大突发事件,要按规定及时报告并妥善处置,确保人民群众祥和平安度过节日假期。
2023年拼假攻略来了!春节可拼出16天长假
明年放假安排有一些特别之处,其中,清明节只放假1天,没有调休。
中秋国庆假期连休8天,成为超级黄金周。不过,春节、国庆假期后,均需要连上7天班。
小伙伴关心,怎么拼假让自己获得超长假期呢?来看2023年拼假攻略。
元旦可拼9天长假
元旦:2022年12月31日至2023年1月2日放假调休,共3天。
如果你在1月3日到1月6日请假4天,连上1月7日和1月8日的周末,就可以获得9天的长假。
春节后要连上7天班
胆子大可拼出16天长假
春节:1月21日至27日放假调休,共7天。1月28日(星期六)、1月29日(星期日)上班。
今年春节比较早。但是,春节后要连续上7天班。
一想到这里,可能有人觉得累,但如果你胆子大而且有带薪休假的话,可以拼出16天长假,那就是在1月28日-2月3日请假7天,再加上2月4日和2月5日周末,那么就可以拥有16天的豪华长假了。
当然,你可以春节前请假5天,也就是1月16日到1月20日请假,连上1月14日和1月15日周末和春节假期,就能拼出14天假期了。
清明放假1天,没有调休
可拼出9天假期
清明节:4月5日放假,共1天。由于4月5日这一天恰逢周三,没有进行调休,只放假1天。
如果你可以选择周一(4月3日)、周二(4月4日)和周四(4月6日)、周五(4月7日)请假4天,跟清明节相连,再加上前后两个周末,就能形成9天假期了。
五一假期可以拼出9天长假
劳动节:4月29日至5月3日放假调休,共5天。4月23日(星期日)、5月6日(星期六)上班。
如果你在5月4日到5月6日请假3天,加上5月7日周日,就可以形成9天的假期。
端午节可拼出8天长假
端午节:6月22日至24日放假调休,共3天。6月25日(星期日)上班。
如果你在6月19日到6月21日请假3天,再加上6月17日和6月18日周末,跟端午假期相连,就能形成8天长假。
中秋国庆假期连休8天
可以拼出17天长假
中秋节、国庆节:9月29日至10月6日放假调休,共8天。10月7日(星期六)、10月8日(星期日)上班。
中秋和国庆假期再次“合体”,形成8天超级黄金周。不过,超级黄金周过完,需要连上7天班。
但是如果你在国庆假期后的这7天请假,再连上后面的周末,就能拼出17天长假了,也就是可以从9月29日中秋节一直休到10月15日。
正确的拼假“姿势”
需要注意的是,拼假姿势一定要正确,尽量使用带薪年休假,这样既能享受更长假期,也能避免影响工资收入。
根据《职工带薪年休假条例》规定:职工累计工作已满1年不满10年的,年休假5天;已满10年不满20年的,年休假10天;已满20年的,年休假15天
原标题:五一连休五天可拼9天长假!多地五一旅游预订量赶超2019年同期央广网北京4月10日消息(记者宋雪)今年五一假期,4月29日至5月3日放假调休,共5天。
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