原标题:国考已有岗位竞争超1300:1,如何看待热门岗位?
10月28日,2023年度国考报名已经到了第四天,部分报名热度较高的职位,其竞争程度已经超过“千里挑一”。
国考报名部分岗位竞争激烈
2023年度国考从本月25日启动网上报名,本次国考计划招录规模达3.71万人,较上年度明显增加,也是国考招录连续第四年扩招。
伴随国考招录规模的增长,报名开始以来,国考报名的热度持续攀升,从目前的报名进展来看,不少岗位的竞争程度已经达到“数百选一”,甚至“千里挑一”。
例如,青海省税务局曲麻莱县税务局“一级行政执法员(三)”一职,本次招考仅计划招录1人,截至27日20时,该职位报名审查通过人数已达1318人,报名待审查人数达1024人。
这一职位属于“西部地区和艰苦边远地区职位”,学历要求为大专及以上,专业要求数学类、电子信息类、计算机类等学科,对报考者服务基层项目工作经历和基层工作最低年限无限制。
该职位限以主修专业报考,在本单位最低服务年限为5年。
值得一提的是,本次国考招录,税务系统依然是用人大户,按照中国税务报的消息,本次中央机关及其直属机构公务员招考中,全国税务系统计划招录24985人,涉及10444个职位。
如何看待热门岗位?
近些年,国考报名阶段时常出现考生扎堆报考某一个职位的现象。
早在10年前,2013年度的国考报名就曾出现竞争接近“万里挑一”的岗位,这一岗位为“国家统计局重庆-合川调查队业务科室科员”。
2022年度国考,西藏阿里地区邮政管理局“一级主任科员及以下”一职,从报名开始就吸引众多考生报考,截至报名通道关闭时,报录比就已接近“两万选一”。
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